Características de la Pequeña Empresa

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La pequeña empresa tiene determinadas características que la distinguen de otros tipos de empresa (micro, mediana o grande empresa). Según Jack Fleitman, autor del libro "Negocios Exitosos", las características principales de la pequeña empresa son las siguientes:  Ritmo de crecimiento por lo común superior al de la microempresa y puede ser aún mayor que el de la mediana o grande.  Mayor división del trabajo (que la microempresa) originada por una mayor complejidad de las funciones; así como la resolución de problemas que se presentan; lo cual, requiere de una adecuada división de funciones y delegación de autoridad.  Requerimiento de una mayor organización (que la microempresa) en lo relacionado a coordinación del personal y de los recursos materiales, técnicos y financieros.  Capacidad para abarcar el mercado local, regional y nacional, y con las facilidades que proporciona la red de internet, puede traspasar las fronteras con sus productos (especialmente si son digitales, como software y libros digitales) y servicios.  Está en plena competencia con empresas similares (otras pequeñas empresas que ofrecen productos y/o servicios similares o parecidos).  Utiliza mano de obra directa, aunque en muchos casos tiene un alto grado de mecanización y tecnificación. Para complementar ésta lista de características principales, vamos a añadir las siguientes:  El número de personal tiene un límite inferior y otro superior. Por ejemplo, en México oscila entre 11 y 50.  En muchos casos son empresas familiares; en las cuales, a menudo la familia es parte de la fuerza laboral de la pequeña empresa. Por ejemplo, el esposo es el gerente general, la esposa la gerente comercial, el hijo mayor el jefe de ventas, etc., y además, todos ellos participan de una u otra manera en la producción o prestación de servicios.  Su financiamiento, en la mayoría de los casos, procede de fuentes propias (ahorros personales) y en menor proporción, de préstamos bancarios, de terceros (familiares o amistades) o de inversionistas.  El propietario o los propietarios de pequeñas empresas suelen tener un buen conocimiento del producto que ofrecen y/o servicio que prestan y además, sienten pasión, disfrutan y se enorgullecen con lo que hacen.  El flujo de efectivo es uno de los principales problemas con los que atraviesa la pequeña empresa, especialmente en sus inicios.  Realizan compras de productos y servicios a otras empresas y hacen uso de las innovaciones, lo cual, genera crecimiento económico.

 Un buen porcentaje de pequeñas empresas opera en la casa o domicilio de sus propietarios. en Pesca por la capacidad de bodega de las embarcaciones (hasta 30 T. con la participación de la Comisión de Pequeña y Micro Empresa del Congreso de la República. En términos generales. por las características particulares de cada unidad informante. el Decreto Legislativo N° 705 define a la micro y pequeña empresa. Esta ley considera a la micro y pequeña empresa como un canal importante de acceso masivo al empleo. etc. La participación de los representantes de las diferentes entidades en este evento. Contribuye a la producción nacional y a la sociedad en general. Proporciona a la economía beneficios catalíticos. peluquerías. sobre todo de la mano de obra no calificada.). en la Industria Manufacturera por el número de personal ocupado (hasta 20 . las Instituciones integrantes de la COTIEPYME e instituciones privadas invitadas vinculadas a la gestión y desarrollo del sector.M. del 02 al 10 de Julio de 1998. fue promulgado el 15 de noviembre de 1991. Por tal motivo se llevó a cabo el "Conversatorio Interinstitucional sobre Conceptualización de Pequeña y Micro Empresa".  Tiene sistemas administrativos menos jerárquicos y una fuerza laboral menos sindicalizada que la mediana y grande empresa. Por ejemplo.  En muchos casos.). lograr un consenso entre las definiciones sectoriales de la PYME. COTIEPYME. así como realizar un intercambio de experiencias y opiniones sobre este segmento. permitió conocer las diferentes definiciones sectoriales sobre PYME. dentro de las facultades extraordinarias delegadas al poder ejecutivo. cuya finalidad es proponer la normatividad. son proveedores de medianas y grandes empresas MARCO LEGAL ACTUAL El Decreto Legislativo N° 705 que establece el marco legal para la micro y pequeña empresa. aparte de los gastos y ganancias que generan. recolección. consultorías. métodos y procedimientos técnicos metodológicos para la producción. como aquellas unidades económicas que operadas por una persona natural o jurídica. por ejemplo en el Sector Agricultura se le define de acuerdo a la cantidad de hectáreas cultivadas (hasta 50 ha. el concepto difiere según al sector al que pertenece. al tener un costo por puesto de trabajo significativamente menor al de otros sectores productivos y constituirse en un sector dinámico de la inversión y el crecimiento de la economía nacional. para legislar en materia de crecimiento de la inversión privada y el fomento del empleo. desarrolle cualquier tipo de actividad ya sea de producción comercialización o prestación de servicios. procesamiento y difusión de las estadísticas de la Pequeña y Micro Empresa. Es por ello que se han venido desarrollando un conjunto de actividades orientadas en primer lugar a graficar cualitativa y cuantitativamente su magnitud. bajo cualquier forma de organización jurídica o gestión empresarial.

 Incentivan el espíritu empresarial y el carácter emprendedor de la población  Son la principal fuente de desarrollo del sector privado.  Reducen la pobreza por medio de actividades de generación de ingreso. En resumidas cuentas la importancia de las MYPE como la principal fuente degeneración de empleo y alivio de la pobreza se debe a:  Proporcionan abundantes puestos de trabajo.  Contribuyen al ingreso nacional y al crecimiento económico .trabajadores) y en la Actividad de Comercio y Servicios en general de acuerdo a las ventas (hasta S/. es así que más del 80% de la población económicamente activa se encuentra trabajando y generan cerca del 45% del producto bruto interno (PBI).000) o personal ocupado (hasta 20 trabajadores). 900.  Mejoran la distribución del ingreso. IMPORTANCIA Las MYPE son un segmento importante en la generación de empleo.

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