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FUNCIONES DE UN GERENTE DE RELACIONES HUMANAS 1) Reclutamiento seleccin 2) Planificacin de los recursos internos 3) Estudio de puestos de trabajo 4) Capacitacin y entrenamiento

o 5) Evaluacin de desempeo 6) Asuntos legales 7) Control o supervisin 8) Administracin de remuneraciones 9) Incentivos 10) Rotacin 11) Control de ausentismo 12) Polticas y prcticas de movimientos internos de personal 13) Despidos 14) Disciplina 15) Servicios y beneficios a empleados 16) Seguridad e higiene laboral 17) Planificacin estratgica junto a la gerencia general