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GUSTAVO CANTOR
ESTE NOS DA A ENTENDER SOBRE LAS METAS Y LOGROS QUE TENEMOS PARA NUESTRA VIDA, PERO TAMBIEN DE LOS PROBLEMAS QUE TENDREMOS QUE PASAR PARA PODER LOGRAR LO QUE QUEREMOS Y LOGRAR NUESTROS SUEOS Y METAS
SON AQUELLAS PERSONAS QUE LES GUSTAN LAS COSAS NUEVAS, LES APASIONAN RESOLVER PROBLEMAS Y ENTRE MAS DUROS SEAN MEJOR. SON PERSONAS SEGURAS DE LO QUE HACEN Y DE LAS DECISIONES QUE TOMAN.
REFLEXIVO: ES AQUEL QUE ANALIZA, ESCUCHA, Y OBSERVA DERALLADAMENTE, PARA PODER ENTENDER , Y SABER. SIN NECESIDAD DE HABLAR O DECIR TAN SOLO ESCUCHANDO.
PRINCIPAL DERECHO QUE DEBEMOS TENER EN CUENTA ES QUE DEBEMOS PORTAR EL CARNET EN LUGARES VISIBLES Y PRESENTARLO EN CASO NECESARIO. DEBEMOS CUMPLIR CON TODOS LOS EVENTOS, ACTIVIDADES, Y LO QUE SEA ORGANIZADO. LAPARTICIPACION ES PRIMORDIAL Y LA PUNTUALIDAD. ACTUAR SIEMPRE CON PRINCIPIOS, MODALES, RESPETANDO A LOS DEMAS Y CON HONESTIDAD ANTE CUALQUIER CITUACION.
Personas capases ejercer su profesin y utilizar las herramientas que en el centro del Sena nos otorga
Cada da estar innovando en las redes y estar al da con las tendencias en sistemas para brindarles un buen servicio al cliente y obtener resultados satisfactorios para la empresa o para si mismo DESARROLLO DEL PROGRAMA DE FORMACION TECNICO EN SITEMAS
tener la capacidad de disear un software y las habilidades pertinentes para resolver cualquier anomala del equipo
El Sena nos brinda el tener la seguridad de entregarle tanto al instructor como halos clientes un excelente servicio y confianza en nuestros conocimientos como tcnicos
Cuando sales ala etapa productiva emprender un camino para desarrollarse y de mostrar toda su capacidad tanto como trabajador y ser humano