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COLOUB¡ANA

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45
2012-06-20

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¡DENTtFtceclóru DE Los pELrcRos y LA vALoRActóN DE Los RtESGos

EN SEGURIDAD Y SALUD OGUPACIONAL

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CORRESPONDENCIA:

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DESCRIPTORES:

seguridad ocupacional; riesgo; riesgo

de Sefuridad

Csnseio Colombiano

laboral; prevención de accidentes; seguridad laboral; salud ocupacional.

l.C.S.: 13.100.00
Editada por el lnstituto colombiano de Normas Técnicas y certificación (lcoNTEC) Apartado 14237 Bogotá, D.C. - Tet. (S71) 6078888 - Fax (571) 222149s

Prohibida su reproducción

Segunda actualización Editada 2012-06-20

@ lcoNTEc 2012

puede ser reproducida o utilizada en cualquier forma o por cualquier medio, electrónico o mecánico incluyendo fotocopiado y microfilmación, sin permiso por escrito del editor
lnstituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación, ICONTEC

Reservados todos los derechos. Ninguna parte de esta publicación

PRÓLOGO

EI lnstituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificacíón, ICONTEC, es el organismo
nacional de normalización, según el Decreto 2269 de 1993. ICONTEC es una entidad de carácter privado, sin ánimo de lucro, cuya Misión es fundamental para brindar soporte y desarrollo al productor y protección al consumidor. Colabora con el sector gubernamental y apoya al sector privado del país, para lograr ventajas competitivas en los mercados interno y externo.

está garantizada por los Comités Técnicos

La representación de todos los sectores involucrados en el proceso de Normalización Técnica y el período de Consulta Pública, este último caraclerizado por la participación del público en general.
La GTC 45 (Segunda actualización) fue ratificada por el Consejo Directivo de 2012-06-20.

Esta guía está sujeta a ser actualizada permanentemente con el objeto de que responda en todo momento a las necesidades y exigencias actuales.
A continuación se relacionan las empresas que colaboraron en el estudio de esta guía a través de su participación en el Comité Técnico 09. Salud ocupacional. Generalidades, coordinado por ia USN del Consejo Colombiano de Seguridad. ARP BOLíVAR CONSEJO COLOMBIANO DE SEGURIDAD CONSTRUCTORA CONCONCRETO S.A. CONSULTOR MD OSCAR NIETO DEQ CONSULTING FYR INGENIEROS LTDA. PAN PA YA

PROFESIONAL INDEPENDIENTE- CESAR FRANCISCO NATES PROFESIONAL INDEPENDIENTE DELFÍN ORTEGA ROJAS PROMIGAS S.A UNIVERSIDAD DEL TOLIMA

Además de las anteriores, en Consulta Pública el Proyecto se puso a consideración de las siguientes empresas:
ALCANTARI LI-ADO Y ASEO BARRANQUILLA

ARSEG S.A.S. BASF OUÍMICA COLOMBIANA S.A BIOCONSTRUCCIONES DE FUNZA.l S.A. CAM - CAPACITACIÓN CCS COEINDUSTRIAL LTDA. COLOMBIANA DE ENCOMIENDAS S.A. DYPROTEC LTDA. ECOTRES S.A.S. ENCOEXPRES S.A. ENERGY SERVICES DE COLOMBIA S.A. ERICSSON DE COLOMBIA S.A. ETERNIT COLOMBIANA S.A. EXXONMÓBIL DE COLOMBIA S.A.

FUMINAR DEL CARIBE S.A.S. GITECON CONSTRUCTORA & CONSULTORA PROFESIONAL INDEPENDIENTE GUILLERMO ARAQUE PROFESIONAL INDEPENDIENTE - JHON FERNANDO MORALES SARMIENTO PROFESIONAL INDEPENDIENTE - JUAN CARLOS PINZÓN O. IMPORTADORA COMERCIAL COLOMBIA
EU

IMPOTARJA LTDA. INDUSTRIA MILITAR - INDUMIL INGENI ERíN COIOH¡BIANA DE PROYECTOS LTDA.

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INGENIO DEL CAUCA S.A. - INCAUCA S.A INGENIO PROVIDENCIA S.A. SOLUCIONES ASESORES Y CONSULTORES S.A.S PHARMETIOUE S.A.

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SOCIEDAD DE ACUEDUCTO SUCROMILES S.A. TRANSPORTES ATLAS LTDA. UNIDAD DE SALUD OCUPACIONAL UNILEVER ANDINA - LOGíSTCA

ICONTEC cuenta con un Centro de lnformación que pone a disposición de los interesados normas internacionales, regionales y nacionales y otros documentos relacionados.
DIRECCIÓN DE NORMALIZACIÓN

............34 B!BL!OGRAFIA...31 Figura 1.............. ANEXO B (lnformativo) MATRIZ DE RIESGOS...........1 2. ............ .....19 .......2 ..cuíA TÉcNrcA coLoHBTANA GTC 45 (Segunda actualización) CONTENIDO Página ¡s INTRODUCCION N 1. 3.28 ANEXO E (lnformativo) FAGTORES DE REDUCCIÓN Y JUSTIFICACIÓN ........4 3.4 GENERALIDADES AGTIVIDADES PARA IDENTIFICAR LOS PELIGROS Y VALORAR LOS R|ESGOS......1 IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS Y VALORACIÓN DE LOS RIESGOS.22 ANEXO D (lnformativo) VALORACTON CUANTTTATIVA DE LOS pELTGROS HtclÉNTCOS .............. Actividades para identificar los peligros y valorar los riesgos .........7 ..... ........................... ANEXO G (lnformativo) DETERMINACION CUALITATIVA DEL NIVEL DE DEF¡CIENCIA DE LOS PELTGROS HlctÉNtCOS.. ........................ oBJETO DEF!NIC!ONES.. 1 3.... ANEXOS ANEXO A (lnformativo) TABLA DE PEL!GROS..6 .................................... .........20 ......

significado de los diferentes niveles de probabilidad"""" Tabla 6. Ejemplo de aceptabitidad del . Descripción de niveles de daño Tabla 2. Determinación del nivel de probabilidad Tabla 5. Determinación del nivel de consecuencias"" riesgo' riesgo """""""""14 """""""""'15 """"""""15 Tabla 9.cuiA TÉcNtcA coLoMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) Página TABLAS Tabla 1. Determinación del nivel de Tabla 7. Determinación del nivel de Tabla 3. Determinación del nivel de """11 deficiencia"""""" """"""""'13 """"""""'13 """"'14 """""""14 exposición"""""" Tabla 4.

así como en la NTC ISO 31000. Principios y directrices. Ofrece un modelo claro.GU¡A TECNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) ma INTRODUCCIÓN Esta guía presenta un marco integrado de principios. y se basa en el proceso de gestión del riesgo desarrollado en la norma BS 8800 Este documento tiene en cuenta los principios fundamentales de la norma NTC-OHSAS 18001 (British Standard) y la NTP 330 del lnstituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo de España (INSHT). . en el marco de la gestión del riesgo de seguridad y salud ocupacional. prácticas y criterios para la implementación de la mejor práctica en la identificación de peligros y la valoración de riesgos. su proceso y sus componentes. y consistente para la gestión del riesgo de seguridad y salud ocupacional. Gestión del riesgo.

Proceso para comprender la naturaleza del riesgo (véase numeral 2.30) y para determinar el nivel del riesgo (véase el numeral 2. Resultado.1 Accide trabajo. el 2. OBJETO y valorar los riesgos en seguridad Esta guía proporciona directrice y salud ocupacional. de trabajo aq eJecucron de la o con ocasión del rbación funcional. se ha 2.2 Actividad rutinaria. Atributos personales y aptitud demostrad habilidades. y que invalidez o la ejecución de órde incluso fuera del Andina de Naciones). o que lesión orgánica. Para los ican los siguie 2. una se produce durante la labor bajo su autoridad.5 Consecuencia. en términos de lesión o enfermedad. Actividad ha planificado ni estandarizado. 584 de la Comunidad 2. dentro de un proceso de la organización o actividad que la organización determine como no rutinaria por su baja frecuencia de ejecución. un proceso de la organización. a para aplicar conocimientos y 1 de34 .4 Análisis del riesgo. tomando en cuenta 2.6 Competencia. Las organizaci su naturaleza n ajustar de sus activid es.GUíA TÉcN¡cA coLoMBtANA GTG 45 (Segunda actualización) GUíA PARA LA IDENTIFIcAcIÓN DE LoS PEL¡GRoS LA vAloneclóN DE Los RrESGos EN SEGURTDAD Y SALUD OCUPACIONAL y 1. de la materialización de un riesgo. Acti planificado y es estandarizable.24) (lSO 31OOO).3 Actividad no rutinaria. expresado cualitativa o cuantitativamente. 2. 2.

Proceso para reconocer si existe un peligro (véase numeral 2.12 Evaluación higiénica.10 Enfermedad profesional.8 Elemento de Protección Personal (EPP). NOTA 1 Un accidente es un incidente que da lugar a una lesión. químicos o biológicos (Adaptada del Decreto 2566 de 2009 del Ministerio de la Protección Social. complemente o sustituya.13 Evaluación del riesgo. 2.16 lncidente. 2. 2. Situación en la cual las personas se encuentran en contacto con los peligros.7 Diagnóstico de condiciones de salud. NOTA 3 Una situación de emergencia es un tipo pafiicular de accidente. 2. sistema de detención contra caídas.20).24) asociado al nivel de probabilidad (véase el numeral2.17 Lugar de trabajo. Dispositivo que sirve como barrera entre peligro y alguna parte del cuerpo de una persona. Proceso para determinar el nivel de riesgo (véase el numeral2. en comparación con los valores fijados por la autoridad competente.15 ldentificación del peligro. Dispositivo que sirve como medio de protección ante un peligro y que para su funcionamiento requiere de la interacción con otros elementos. bien sea determinado por agentes f ísicos. un 2.27) y definir sus características. enfermedad o víctima mortal. Ejemplo.GUíA TÉCNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) 2. empeora o ambas. NOTA 2 Un incidente en el que no hay como resultado una lesión. el 2. bajo el control de la organización (NTC-OHSAS 18001). a causa de una actividad laboral. tener en cuenta la definición de incidente de la resolución 1401 de 2OO7 del Ministerio de la Protección Socialo aquella que la modifique. en el (los) que ocurrió o pudo haber ocurrido lesión o enfermedad (independiente de su severidad) o víctima mortal (NTC-OHSAS 18001). Espacio físico en el que se realizan actividades relacionadas con trabajo. el 2.). Todo estado patológico que sobreviene como consecuencia obligada de la clase de trabajo que desempeña el trabajador o del medio en que se ha visto obligado a trabajar. enfermedad ni víctima mortal también se puede denominar como "casi-accidente" (situación en la que casi ocurre un accidente). 2.23) y el nivel de consecuencia (véase el numeral 2. Resultado del procedimiento sistemático para determinar "el conjunto de variables objetivas de orden fisiológico. Medida(s) implementada(s) con elfin de minimizar la ocurrencia de incidentes. que surge.14 Exposición.g Enfermedad. .18 Medida(s) de control. 2. Medición de los peligros ambientales presentes en el lugar de trabajo para determinar la exposición ocupacional y riesgo para la salud. una situación relacionada con el trabajo o ambas (NTC-OHSAS 18001). psicológico y sociocultural que determinan el perfil sociodemográfico y de morbilidad de la población trabajadora" (Adaptada de la Decisión 584 de la Comunidad Andina de Naciones)' 2. Evento(s) relacionado(s) con eltrabajo. 2.11 Equipo de protección personal. NOTA4 Para efectos legales de investigación. Condición física o mental adversa identificable.

Proceso de evaluar el(los) riesgo(s) que surge(n) de un(os) :eligro(s). sin sufrir efectos adversos a la salud.27 Perso 2. respecto a sus obligaciones legales y su propia política en seguridad y salud rupacional (NTC-OHSAS 1 8001 ). de consecuencia (véase de trabajo (véase el ion 2. el e! ocupacional de 24) eel 'os. ¡n el ra de .29 Proceso.21) por meral 2.19 Monitoreo biológico.21 Nivel de deficiencia (ND). 2. Situación de exposición a un peligro que se presenta en un tiempo determinado durante la j o AS cra sto rda 2. cabellos.32 Yaloración de los riesgos.24 Nivel de riesgo. 2. a sus metabolitos o a los efectos que éstas producen en los trabajadores.20). heces.25 Partes numeral 2. lel rido ocurra un y pueda producir 2. Magn numeral 2.33 Valor limite permisible (VLP). Magnitud de la relación esperable entre (1) el conjunto de peligros detectados y su relación causal directa con posibles incidentes y (2). Concentración de un contaminante químico en el aire. 2. 2. 2.5). Evaluación periódica de muestras biológicas (ejemplo sangre.GUIA TEGNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) Ía ral 'a" 2. que puede ser causado por 11 de 2. Medida de la severidad de las consecuencias (véase el numeral2.28 Probabilid . un 2. por oebajo del cual se espera que la mayoría de los trabajadores puedan estar expuestos 'epetidamente. entre otros) tomadas a los trabajadores. 2.30 Riesgo. uede Combinación exposición(es) peligroso(s). Conjunto de :ransforman elementos de das o que interactúan.31 Riesgo aceptable.23 Nivel de probabilidad el nivel de exposición (véase un )lo. orina. teniendo en cuenta la suficiencia de los controles existentes y de decidir si el(los) :esgo(s) es (son) aceptable(s) o no (NTC-OHSAS 18001). leche materna. el de ni. día tras día. las cuales e000). y la e (los) evento(s) o exposición(es) que ocurra(n) un(os) evento(s) o o enfermedad.26 acto con potenc iesión a 2.onsecuencias ( da Hf enfermedad o que están en ligros.22 Nivel de exposición (NE).1 una Persona o g o afectado por HSAS 18001).30) resultante del producto 2.20 Nivel de consecuencia (NC). Riesgo que ha sido reducido a un nivel que la organización puede :clerar. deficiencia (véase el numeral 2. con el fin de hacer seguimiento a la exposición a sustancias químicas. con la eficacia de las medidas preventivas existentes en un lugar de trabajo.

con la particifación y compiomiso de todos los niveles de la organización y otras partes interesadas.GUíA rÉcnlca coLoMBtANA GTC 45 (Segunda actualización) nacíonalcompetente (Adaptado de la Resolución2400 de 1979 del Ministerio delTía-bajo y Seguriáao Soc¡al. es entender ios pétigros que se pueden generár en el desarrollo de las actividades. Todos los trabajadores deberían identificar y comunicar a su empleador los peligros asociados a su actividad laboral. El procedimiento de valoración de riesgos que se describe en esta guía está destinado a ser utilizado en: - situaciones en que los peligros puedan afectar la seguridad o la salud y no haya cerleza de que los controles existentes o planificados sean adecuados. priorizar la ejecución de acciones de mejora resultantes del proceso de valoración de los riesgos. herramientas. con el fin de que la organización pueda esiablecer los controles necesarios. establecida por la American Conference of Governm'ental lndustrial Hygienists (ACGIH) o por la autoridad 3. equipo y organización del trabajo con base en la información recolectada en la valoración de los riesgos. los niveles máximos permisibles se fijan de acuerdo con la tabla de Threshold Limit Values (TLV). - tomar decisiones en cuanto a Ia selección de maquinaria. lndependientemente de la complejidad de la valoración de los riesgos.1 IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS Y VALORACIÓN DE LOS RIESGOS GENERALTDADES en Seguridad y Salud Ocupacional (S y SO). al punto de asegurar que cualquier riesgo sea aceptable. métodos. Los empleadores tienen el deber legal de evaluar los'rieégos derivados de estas actividades laborales. organizaciones que buscan la mejora continua del Sistema de Gestión del S y SO y el cumplimiento de los requisitos legales. comprobar si las medidas de control existentes en el lugar de trabajo son efectivas para reducir los riesgos. 154). para poder determinar las medidas de control que se deberían tomar para establecer y mantener la seguridad y salud de sus trabajadoies y otras partes interesadas. procedimientos. ésta debería ser un proceso sistemático que garantice el cumplimiento de su propósito. liderada por la alta dirección como parte de la gestión integral del riesgo. 3. y situaciones previas a la implementación de cambios en sus procesos e instalaciones. NOTA En Colombia. en principio o en la práctica. materiales. art. y . El propósito general de la identificación de los peligros y la valoración de los riesgos La valoraciÓn de los riesgos es la base para la gestión proactiva de S y SO. La metodología utilizada para la valoración de |os riesgos debería estructurarse y aplicarse de tal forma que ayude a la organización a: - identificar los peligros asociados a las actividades en el lugar de trabajo y valorar los riesgos derivados de estos peligros.

ultados de la val s yio mon comunicarles lo que se ha planificado d) los los e) ser f) o grupos de trabajo para la e implementar un programa )za s) p h) en tener gremros la los . cuando la organización lo considere. y consultar personal experto en S y SO. desarrollo de esta actividad Otros aspectos a de considerar las di el lugar de trabajo por evaluar.1. in establecer criterios los lue res ón para que los evaluadores emitan conceptos objetivos e impa verificar que las personas que realicen esta actividad tengan la competencia. las organizaciones deberían: y la valoración de los riesgos sean útiles en la en tel les a) b) designar un miembro de la organización promover y gestionar la actividad.1 Aspectos para tener en cuenta a! desarrollar la identificación de los peligros y valoración de los riesgos Para que la identificación de los peligros práctica. entrenar grupos de personas que participen en la identificación de los peligros valoración de los riesgos. NA asegurar la inclusión de todas actividades rutinarias y no rutinarias que surjan en el desarrollo de las actividades de la organización.GUíA TÉCNICA COLOMBIANA lues GTC 45 (Segunda actualización) - dad demostrar a las partes interesadas que se han identificado todos los peligros asociados al trabajo y que se han dado los criterios para la implementación de las medidas de control necesarias para proteger la seguridad y la salud de los trabajadores. incidentes tar información de 'el son: eltema. tener en cuenta la legislación yj y proveer los recursos necesarios para rlta de la lue c) consultar con las partes hacer y obtener sus determinar las identif icación adecuado pelig acerlas. !a 3. y la ión considerar la valoración de los riesgos como base para la toma de decisiones sobre las acciones que se deberían implementar (medidas de control de los riesgos). requ y productivos. con el objetivo de fortalecer esta actividad. los . AS.

Se debería considerar la eficacia de dichos controles. ldentificar los controles existentes: relacionar todos los controles que la organización ha implementado para reducir el riesgo asociado a cada peligro. fechas de programación. así como la probabilidad y las consecuencias si éstos fallan. esta y procedimientos. considerar quién. como parte de la trazabilidad de la gestión en S y SO. las actividades y las tareas: preparar una lista de los lista de trabajo y de cada una de las actividades que lo componen y clasificarlas. a los controles nuevos y existentes y asegurar que sean asegurar que los controles implementados son efectivos y que la valoración de los riesgos está actualizada. ejecución y estado actual. o atender cualquier otro asunto que Io requiera. debería ínciu¡r instalaciones. con el fin de mejorar los controles existentes si es necesario. cuándo y cómo puede resultar afectado. Un ejemplo de una herramienta de este tipo se presenta en el Anexo B' procesos Clasificar los procesos. Mantener y aclualizar: i) realizar seguimienio efectivos. Revisar la conveniencia del plan de acción: re-valorar los riesgos con base en los controles propuestos y verificar que los riesgos serán aceptables. Definir los criterios para determinar la aceptabilidad del riesgo. Elaborar el plan de acción para el control de los riesgos. planta. Valorar riesgo f) g) h) Evaluar el riesgo: calificar el riesgo asociado a cada peligro. Definir si el riesgo es aceptable: determinar la aceptabilidad de los riesgos y decidir si los controles de S y SO existentes o planificados son suficientes para mantener los riesgos bajo control y cumplir los requisitos legales.cuiA TÉcNtcA coloMBIANA GTG 45 (Segunda actualización) 3. . personas ldeniificar los peligros: incluir todos aquellos relacionados con cada actividad laboral. incluyendo los controles existeñtes que están implementados.2 AGTIVIDADES PARA IDENTIFICAR LOS PELIGROS Y VALORAR LOS RIESGOS Las siguientes actividades son necesarias para que las organizaciones realicen la identificación de los peligros y la valoración de los riesgos (véase la Figura 1): a) b) c) d) e) Definir el instrumento para recolectar la información: una herramienta donde se registre la información para la identificación de los peligros y valoració¡ de los riesgos. Documentar el seguimiento a la implementación de los controles establecidos en el plan de acción que incluya responsables.

tabilidad del riesgd §y ara los los ean r los Mantener y aclualizar ¡lan lual. Actividades para identificar los peligros y valorar los riesgos .tre Un Clasificar los procesos.r GUIA TECNICA GOLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) ron i Definir instrumento y recolectar información . Figura 1. ha los rcia an. las actividades y las tareas ios sta ldentificar los peligros ral.

1 Definir información el instrumento para recolectar los Lasorganizacionesdeberíancontarconunaherramientaparaconsignardeformasistemática áá ros pelilros y la valoración de proveniente der proceso'0" iá iJ"ntificaciónpara propone ra información efectos de esta guía se riesqos. . §ilHñ. clasif icaciÓn.iente matriz (véase el Anexo B): Proceso. medio. ra cuar oeoárá sáiaciuariruou"ü"rTooi. rutinaria (sío no). evaluación del riesgo: nivel de deficiencia' nivel de exPosición' nivel de probabilidad (NP= ND x NE)' interpretación del nivel de probabilidad' nivel de consecuencia' e nivel de riesgo (NR) e intervenciÓn interpretación del nivel de riesgo. individuo.2. efectos Posibles. tareas. zona I lugar.l" a) b) c) d) e) f) ir. actividades.é.GUiA TÉCNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) 3. Peligro: g) h) descriPción.á*"ñ. valoración del riesgo: acePtabilidad del riesgo. controles existentes: i) i) - fuente.

necesidades. y tareas propias o subcontratadas. instalación. por ejemplo. Algunos Las organi actividades t ejemplos pueden a) b) y de los de lá organización'. reparación y disposición. diferentes estados de la operación de la planta o equipo que permiten estados transitorios como paradas y arranques donde las medidas de control pueden ser diferentes a las de la operación normal. fases en el ciclo de los equipos de trabajo: diseño. rutas de escape.2 de acuerdo a sus necesidades y Un traba activid trabajo sable para la s de manera r r tareas no rut una lista de información igual que el procesos. por ejemplo. s) generación de riesgos debido a una distribución particular de equipos o instalaciones (o cambios en la distribución). calderas. etapas en el proceso c) d) e) trabajo planificado y r tareas específicas. controles de ingenierí controles admin equipos / NOTA Las organi tipo de procesos 3. sustitución.2. equipos peligrosos tales como: hornos.GULA TECNICA GOLOMBIANA criterios para establecer controles: tica los GTC 45 (Segunda actualización) )ne - número de expuestos. h) . mantenimiento. generadores entre otros. peor consecuencia y existencia de requisito legal específico asociado (si o no). medidas de intervención: eliminación.

GUIA TECNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) F Al recopilar la información sobre los procesos. se comunique claramente a todo el equipo de valoración. actividades y tareas. servicios utilizados (por ejemplo. medidas de control establecidas. polvos. el equipo y sustancias empleadas. plan de mantenimiento.1Descripción y clasificación de los peligros Para identificar los peligros. maquinaria. 3.3. requisitos legales y normas relevantes aplicables a la actividad. actividad o tarea (duración y frecuencia). rutas de evacuación. número de trabajadores involucrados. el público. partes interesadas (como visitantes. sólidos). aire comprimido). vapores. su contenido y recomendaciones (hoja de seguridad). líquidos. Es importante que la clasificación de las actividades de trabajo y el alcance de la valoración del riesgo individual. contratislas.2. sustancias utilizadas o encontradas en el lugar de trabajo (humos. sistemas de emergencia (equipo de emergencia. facilidades para la comunicación y apoyo externo en caso de emergencia). procedimientos. gases. y datos de monitoreo reactivo: histórico de incidentes asociados con el trabajo que se está realizando. se recomienda plantear una serie de preguntas como siguientes: las - ¿existe una situación que pueda generar daño? ¿quién (o qué) puede sufrir daño? ¿cómo puede ocurrir el daño? ¿cuándo puede ocurrir el daño? . instructivos de trabajo relacionados. actividades y tareas se debería tener en cuenta lo siguiente: - descripción del proceso.2. interacción con otros procesos. manipulación de materiales. vecinos. equipos y herramientas. entre otros).3 ldentificar los peligros 3.

3.GUIA TECNICA COLOMBIANA )nta GTG 45 (Segunda actualización) Para la descripción y clasificación de los peligros se podrá tener en cuenta la tabla del Anexo A.ue 9Se heridas de Boca Lesiones que r del contusiones.2 Efectos posibles Cuando se busca establecer los efectos posibles de los peligros sobre la integridad o salud de los trabajadores.2. alteraciones severas de mano. con el fin de reflejar sus objetivos. se debería tener en cuenta preguntas como las siguientes: - ¿Cómo pueden ser afectados el trabajador o la parte interesada expuesta? ¿Cuál es el daño que le(s) Se debería tener cuidado para de cada peligro identificado. irri generen amputaciones.3. trauma cráneo encefálico. disminuyan la capacidad auditiva. incluyendo efectos que no se relacionan directamente con la salud y la seguridad de los trabajadores. q. quemaduras Seguridad segundo y tercer grado. y clasificarlos en: . entre otros. oculares que comprometan el campo visual.4 ldentificar los controles existentes Las organizaciones deberían identificar los controles existentes para cada uno de los peligros identificados. lgualmente se deberí continuación se p ner en cue un Tabla 1. con compromiso de la médula Las organizaciones deberían adaptar este tipo de estructura. de columna vertebral de las espinal. Enfermedades o'tr cau para plo: pérdlda parcial de superiores. Las organizaciones deberían desarrollar su propia lista de peligros tomando en cuenta el carácter de sus actividades laborales y los sitios en que se realiza eltrabajo. f racturas de huesos largos. generan permanente invalidez o muerte. Este cuadro no es un listado exhaustivo. 3. como los de seguridad (acci (ejemplo: pérdida de audición).2. como por ejemplo daños a la propiedad. A res. fallas en los procesos y pérdidas económicas. Por ejemplo. la estructura ilustrada en el cuadro anterior podría ampliarse a tres categorías. Desc descritos reflejen las consecuencias cuenta consecuencias a corto plazo rgo plazo como las enfermedades generar en las personas.

2. objetivos y metas de la organización.'l Definición de los criterios de aceptabilidad del riesgo para determinar los criterios de aceptabilidad del riesgo. 3. Para evaluar el nivel de riesgo (NR). con base en los criterios definidos. la organización debería tener cuenta entre otros aspectos. y la definición de los criterios de aceptabilidad del riesgo.5.2. entre otros. medio. horarios de trabajo. financieros.cuíA TÉcNtcA coLoMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) - fuente.2 Evaluación de los riesgos La evaluación de los riesgos corresponde al proceso de determinar la probabilidad de que ocurran eventos específicos y la magnitud de sus consecuencias. mediante el uso sistemático de la información disponible. teniendo en cuenta la suficiencia de los existentes. podría ser considerada por la organización en la identificación de los controles. se debería determinar lo siguiente: NR=NPxNC en donde NP NC Nivel de probabilidad (véase el numeral 2. sociales y otros. 3. aspectos operacionales.20) . NOTA El proceso de capacitación como estrategia de prevención de riesgo.23) Nivel de consecuencia (véase el numeral 2.5 Valorar el riesgo La valoración del riesgo incluYe: a) b) c) la evaluación de los riesgos. Se deberían considerar también los controles administrativos que las organizaciones han implementado para disminuir el riesgo. su política de S y SO. por ejemplo: inspecciones. ajustes a procedimientos.2. técnicos. y opiniones de las partes interesadas 3.5. controles la decisión de si son aceptables o no. los siguientes: - cumplimiento de los requisitos legales aplicables y otros. e individuo.

Situación deficiente con exposición frecuente u ocasional. Tabla 6. Tabla 5. . aunque puede concebible.ri:]i:]ii]:: B-4 B-2 El resultado de la Tabla 4. Es posible que suceda el daño alguna vez. Les\ones o en\ermedades con \ncapacrdad \abora\ \empora\ (\LT). o bien situación mejorable con exposición continuada o frecuente.:i:i:]i:]i:]iil[¡tlllii6i. Significado de los diferentes niveles de probabilidad Nivel de probabilidad Muy Alto (MA) Valor de NP Significado Situación deficiente con exposición continua.cuíA TÉcNlcA coLoMBtANA GTC 45 (Segunda actualización) Tabla 4.llil:i]li::. Normalmente la materialización del riesgo ocurre con frecuencia. Situación mejorable con exposición ocasional o esporádica. el cual se interpreta de acuerdo con los criterios de la Tabla 8. Determinación del nivel de probabilidad Nivel de exposición (NE) 4 10 3 2 1 Niveles de probabilidad Nivel de deficiencia (ND) 6 2 l]:i'::. Situación deficiente con exposición esporádica. La materialización del riesgo es posible que suceda varias veces en la vida laboral. ser A continuación se determina el nivel de consecuencias según los parámetros de la Tabla 6. NOTA Para evaluar el nivel de consecuencias. o situación sin anomalía destacable con cualquier nivel de exposición. Lesiones o entermedades que no requieren incapacidad. tenga en cuenta la consecuencia directa más grave que se pueda presentar en la actividad valorada. o bien situación Alto (A) Entre 20 y 10 muy deficiente con exposición ocasional o esporádica. Medio (M) Entre 8 y 6 Bajo (B) Enlre 4 y 2 No es esperable que se materialice el riesgo. (lncapacidad . Los resultados de las Tablas 5 y 6 se combinan en la Tabla 7 para obtener el nivel de riesgo. o muy deficiente con Enlre 40 y 24 exposición frecuente. se interpreta de acuerdo con el significado que aparece en la Tabla 5. Determ\nación del nive\ de consecuencias Nivel de Gonsecuencias \ltor\a\ o Ca\as\ró\\co Muy grave (MG) grA) Significado NC Daños persona\es 100 60 Muer\e \s) \ Gtave (G) Leve (L) 25 10 Lesiones o enfermedades graves irreparables p"r*"n"nt" parcia\ o invalidez).

!ente. partes interesadas y debe tener en cuenta la legislación consulta =s:o . Sin embargo.150 120 . lntervención urgente. pero se deberían considerar soluciones o mejoras y se deben hacer comprobaciones periódicas para asegurar que el riesgo aún es aceptable. el ilt IV . con -etodos sem¡cuantitativos tales como el de la malriz de riesgos. Corregir y adoptar medidas de control de inmediato -J ! el riesgo esté bajo il 500 . Sería conveniente justificar la intervención y su rentabilidad. Determinación del nivel de riesgo Nivel de riesgo y de Nivel de probabilidad (NP) intervención NR=NPxNC Nivel de consecuencias (Nc) I -1 I Tabla 8. correccíón u rgente No Aceptable o Aceptable con control especifico Mejorable Aceptable Corregir o adoptar medidas de control Mejorar el control existente No intervenir.5. la organización debería establecer cuáles categorías son aceptables y cuáles no.GUIA TECNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) Tabla 7. con el proporc¡onar que " dedebe incluir launa base a lasbrinde conslstencia en todas sus valoraciones de riesgos. En una evaluación completamente cuantitativa es posible evaluar el -esgo antes de decidir el nivel que se considera aceptable o no aceptable. Ejemplo de aceptabilidad del riesgo Nivel de Riesgo cueda lt Significado Explicación No Aceptable Situación crílica. sara hacer esto. salvo que un análisis más preciso lo justifique Jo.3 Decidir si el riesgo es aceptable o no -'ra vez determinado el nivel de riesgo. Suspender actividades hasta que control.600 Significado Situación crítica. IV 20 Mantener las medidas de control exlstentes. r-r¡ ejemplo de cómo clasifícar la aceptabilidad del riesgo se muestra en la Tabla g.40 ill Mejorar si es posible. la organización debería decidir cuáles riesgos son as€ptables y cuáles no.". 3"2. la organización debe primero establecer los críterios de aceptabilidad. Tabla 9. Significado del nivel de riesgo I I l Nivel de riesgo I Valor de NR 4 000 .

tales como nuevos o inexpertos. se presenta la aplicación de un factor de justificación en el Anexo E (lnformativo). se debe tener en cuenta que el control que se va a implementar evite siempre la peor consecuencia al estar expuesto al riesgo. o si se requieren nuevos controles. 3. sin embargo. lgualmente muestra el tipo de control y la urgencia que se debería proporcionar al control del riesgo. que pueden aumentar o disminuir el nivel de riesgo en una situación particular. mantener o mejorar los controles.8 Medidas de intervención Una vez completada la valoración de los riesgos la organización debería estar en capacidad de determinar si los controles existentes son suficientes o necesitan mejorarse. para crear.2. los grupos vulnerables. La exposición al riesgo individual de los miembros de los grupos especiales también se debería considerar. 3. Si se requieren controles nuevos o mejorados. en la práctica de las empresas en este proceso deberían tener como mínimo los siguientes tres (3) criterios: - Número de trabajadores expuestos: importante tenerlo en cuenta para identificar el alcance del control que se va a implementar. las organizaciones podrían determinar nuevos criterios para establecer controles que estén acordes con su naluraleza y extensión de la misma. seguidos por la reducción de riesgos (es decir.6 Elaborar el plan de acción para el control de Ios riesgos Los niveles de riesgo. se debería tener en cuenta el número de expuestos y las exposiciones a otros peligros. de acuerdo con la jerarquía de los controles contemplada en la norma NTC-OHSAS 18001 :2OO7. forman la base para decidir si se requiere mejorar los controles y el plazo para la acción. reducción de la probabilidad de ocurrencia.2. como se muestra en la Tabla 8.GUIA TEGN¡CA COLOMB¡ANA GTC 45 (Segunda actualización) Al aceptar un riesgo específico. siempre que sea viabfe. Peor consecuencia: aunque se han identificado los efectos posibles. por ejemplo. Existencia requisito legal asociado: la organización podría establecer si existe o no un requisito legal específico a la tarea que se está evaluando para tener parámetros de priorización en la implementación de las medidas de intervención. priorizar y determinar de acuerdo con el principio de eliminación de peligros. Como herramienta a un criterio adicional a esta guía. o la severidad potencial de la lesión o daño). se deberían . en orden de prioridad. NOTA Cada empresa debería definir sus niveles de aceptabilidad de acuerdo con la naturaleza de sus riesgos 3. Sin embargo.7 Griterios para establecer controles Si existe una identificación de los peligros y valoración de los riesgos en forma detallada es mucho más fácil para las organizaciones determinar qué criterios necesita para priorizar sus controles.2. El resultado de una valoración de los riesgos debería incluir un inventario de acciones.

advertencias: instalación de alarmas. enclavamiento. controles de acceso. etc. respiradores y guantes. Sustitución: reemplazar por un material menos peligroso o reducir la energía del sistema (por ejemplo. los beneficios de rel ren idades f ísicas hal 0un inación de cont s de ingeniería ) de ue se considera. tes SUS )mo Al aplicar un control la reducción de Una organ rminado la confia debería tener bajo al individuo (por relativos. . por ejemplo. protección auditiva. introducir dispositivos mecánicos de levantamiento para eliminar el peligro de manipulación manual. La posible necesidad de disposiciones en caso de emergencias/contingencias en donde fallan los controles del riesgo. la del peligro Utilización sde roles iterio Usar medidas que rngenrena que . SE - )l y en Controles administrativos. erían s por rridad da en La necesidad de introducir un mantenimiento planificado. el amperaje. cerramientos acústicos. señalización. la temperatura. . visitantes o personal contratista. falta de comprensión o error de juicio y violación de las reglas o procedimientos) y las formas de prevenirlos. capacitación del personal.). etc. por ejemplo. de las guardas de la maquinaria. Equipos / elementos máscaras faciales. procedimientos de seguri de los equipos. por ejemplo. Controles de ingeniería: instalar sistemas de ventilación. s as de seguridad. falla simple de una acción repetida con frecuencia. La falta potencial de familiaridad con el lugar de trabajo y los controles existentes de quienes no tienen un empleo directo en la organización.GUIA TECNICA COLOMBIANA AS GTC 45 (Segunda actualización) A continuación se presentan ejemplos de implementación de la jerarquía de controles: na ES - o Eliminación: modificar un diseño para eliminar el peligro. reducir lafuerza. lapsos de memoria o atención. mediante la selección de controles de xoE El comportamiento puede implementar e control particular será aceptada y ef se ectiva rd de rieren Los tipos básicos habituales de mana (por ejemplo. la presión. protección para las máquinas.

situaciones de emergencia o los resultados de las pruebas de los procedimientos de emergencia. el uso de protección auditiva como una medida temporal hasta que se pueda eliminar la fuente de ruido. esto garanlizaría que el proceso de valoración de los riesgos y de establecimiento de criterios es correcto y la ejecución del proceso es eficaz. - Cambios en la legislación.9 Revisión de la conveniencia del plan de acción La organización debería generar un proceso de revisión del plan de acción seleccionado con personal experto interno o externo.'lO Manteni miento y actualización La organización debería identificar los peligros y valorar los riesgos periódicamente. ésta puede necesitar priorizar sus acciones para implementarlos. problemas de salud ocupacional que se presenten. La necesidad de responder a los cambios que la propia organización ha llevado a cabo. Factores externos.2. incluidos los contratistas. tengan prioridad sobre otras acciones que solamente ofrecen un beneficio limitado de reducción del riesgo. La diversidad cambiante en la fuerza de trabajo. se deberían hacer las mejoras necesarias. Puede ser preferible que las acciones que abordan una actividad de alto riesgo u ofrecen una reducción considerable de éste. En algunos casos puede ser necesario modificar los procesos. No es necesario llevar a cabo nuevas valoraciones de los riesgos cuando una revisión puede demostrar que los controles existentes o los planificados siguen siendo eficaces. NOTA La organización debería conservar las diferentes versiones de actualización de la identificación de los peligros y valoración de los riesgos. con el fin de poder ver su progreso y trazabilidad al proceso. Avances en las tecnologías de control. por ejemplo. Para priorizar las acciones. . La necesidad de responder a nuevos peligros. o ambos. se debería tener en cuenta el potencial de reducción de riesgo de los controles planificados. La determinación de la frecuencia se puede dar por alguno o varios de los siguientes aspectos: - La necesidad de determinar si los controles para el riesgo existentes son eficaces y suficientes. Donde las condiciones hayan cambiado o haya disponibles mejores tecnologías para manejo de riesgos.2. en diferentes momentos. Por ejemplo. La necesidad de responder a retroalimentación de las actividades de seguimiento. o la separación del lugar de trabajo hasta que se reduzcan los niveles de ruido. investigación de incidentes. . por diferente personal. Los conlroles temporales no se deberían considerar como un sustituto a largo plazo de medidas de control de riesgo más eficaces. actividades o tareas laborales hasta que los controles del riesgo estén implementados. 3. o aplicar controles de riesgo temporales hasta que se lleven a cabo acciones más eficaces. Las revisiones periódicas pueden ayudar a asegurar la consistencia en las valoraciones de los riesgos llevadas a cabo.GUIA TECNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) Una vez que la organización haya determinado los controles. 3.

o QE -:o o .o =EE.§ü o(§ oo !¿ .: aYao ñ -v a c) o) f ui^ O¡i EI ol ol EI CI (Úi o o C t. r( -a ú rl ú ú XE rJJ= Ze <C E 'l / ¡c o E o" t P. o(E .9 U) : E (g c .P .^o -^oc X o =.o rg !2 C r'=9 o o E.9 20 a 6= .9 de los o o (ú m c o I o) q) q ugrcducsoo o o (§ .9 -o q) =o v ¡ 0. EtrE =óó rEE CÚ 6. #gE a (ú = 0) z U lF -l I o z F E.Ya .c o .g F x 0) c (ú (ú= o .(§ )S 6) E (ú a (g = (§ = a E (§ E c C !¿ lo le o..E € E.9 E u F o o ! o (ú oE ü 6. o t< a (ú o oa -i 6its LC) U) . AP. 5q) P-= Eo.-9¡ so (Ú t oE-.:g-ó 6\ C- E o .+ .éE .o .o.9 ?OJ oc) 3.lJ.o o (. a0)ü ffEi 6 d7 a G: Hf ú ñ-f UJ ! O) E (g '= = o) -=9ñ o o E .(Ú Y' fL o.E (ÚE (§:! E§)P.9 o) le .9 a-A .9 . E l! .bp E9(§ o.I(! L o (§ o (ú f -o (Úl -t (Út ot (ú rs ]l o o EP o E 0) E ^(ú ol :t ol CI ol DI o E .= .9 o= c aO L ñ o c 0) c) (Ús (§ (¡) .N (ü E = C _o (ú o l! o9 EU C . '*^ o.E 3 o -E oc a .9 0) t) "lll -o ou (§0 CO '= o) tro :x =C) a (ú a :f C) -(ú .o o- f ts9 '=o o- o: 6E =x 0) Fo) [L @ = . :08 =t =(ú f = o =ó 0) c o).^E o_ a 3 (§ .q'= >.Yx fE5 o o -_ a . AS a I T a !t = o C C I t E ^. .9 q> ñ§E Éo á\c *o . l¿o OC OE E'§ §§ 'a (ÚC a ^c vd) ac >.(ú >.o 6ts =o b>.5E U) .9.= c E-O Eff E l3 \ Eg p C q) n0) OE ao oo =d) fL c (§ c) o(Ú ir '(§' o o o 'o (ú c f E o o É (§ o_ uJ t- o c) o o l¡ !D S o E o a c a a (§ o o § o E E o a o §83* .(ú (ú 3ü cQ) (ú (ú d C >ü o (L o= Ya .ip.I .o 'o (ú -o E o = (J(Ú (§E C c) C _áñ OC O(d fLo F 0) = c (ú o o G .6-0 -90trC) I o OE =(Ú(l)> o (I)E 7 Á (ú= E o o (ú CE (ú(Ú ()O o c.o K \ (ú E q) (§ a q) C .ñ )n .6 96 LU c) (§ r¿E. 'o o o a_ (ú I EIT 7 \ b\ oc) 2J \ 6a OO ¡oo o OC uo) a= lg= (Úo.) CÚ(d '6 (§ C G) o .§ 3 .9 :i'g : \U . o (ú c z a los las OS.E -E o (ú (§ a) 8a o.í(Úc'v tr o= au*.ó'a oE E a .(üfdo rñ ot o ()'(ü ñ>.o d'E aac o a (ú (§ ! c(§ :YA a= E @ o C -¡ o C' o C o a o o_ (ú U-= E.!o NF f.o a E o(§0 -. úq) o -.9 a o L o o a o o o q) @ o (§-¡i E(Ú ó (§E o o (Ú::'c 6 -_ Z E o o o N: = iñ o o C 35'E E <9 @ 6 CL e E E EE cl L.EE o- o o (§' -o (§ to.c o . q)I 2 E OO --o -o o'uo (§ oñ = (§ .i a.=^ 9> ofo = o -y =oo o§c) c= a.Oc '6o (Útr !§^ =.= vó^ ..= otr c .=p E.v= E6 qE ñ.u ql C (ú (§o (Ú 0 6: i .E ¡6 c) 9'E o) c) Aa o.Y ¿c) ^úi'! e(ú osig? @ C :o 9g út:d eeo6)c) P->a .= o .9 E' -o (ú o tc le a c) c 0) a x o o o (J C..

u!no octugco[/! 0) '- C o U) o L o a c) o .JJ rc5n1¡euo7 osocord serduo3 ri pepr¡rqe¡uo3 op eurcu6 oluoruruoluey\ .9 op lanru ¡ep uorce¡erdle¡u¡ (UN X oN) pepr¡rqeqord op lo^rN fo C olpar\l o o l+ rf.9 c o (ú q .s) (L o) o_ ugrcducse6 salenueu seiuorueJaLl op opencopeur o[aueI U) saroden Á seseb e ugrcrsodx3 'o 'o (ú tr o .JI fto Lr) ffo Lr) C 'á (§ (ú (ú o E c) o) ercuoncosuoc op la^rN pep¡¡rqeqord - tJJ C\ N olle ^nru Fo .x3 c) U) o (ú (ú ercuoncesuoc . .o o (I.IIJ F f (9 I z o (ú c .o 'o (ü (otrt o IS) oueurlnu = c .N (ú o.rood 9iñ souorsnluoc 'sepEuoc (o seuoleJrdsaJ souorccalv (o o o o G) (ü O o6seu ¡ep u9rcPJoleA so¡sendx3'or¡ o6seu ¡ep peplllqetdecv .ó . (ú ugrcrsodxa op lo^rN ercuarcrlop op lo^rN § C\ C .N ñ o (It ! c.o '6 . '= o ! N '+ a) o o_o.ugrcezruP6Jo el rod oprcolqelso ugrccoloJd leuosrod ugrccalold ap soluourelf /sodrnbf ep repu9lse le opJonce op ugrccalold olsondxo 9lse lenc le otuobe le opronce op sesP6 op otilu uoc soroperdsaj uoc saropefeqetl sol e reloo ered solupn6 :9 ¿ . Bfi OC != \JO onpr^rpul o!pot/! ounbur¡ secoqede¡ ep ounOurN ounOurN os¡ o (! C f (ú selualuereq ep seuorccedsu¡ o_ oluonl sa¡qrsod ounbur¡ o E (ú o o (ú o o a o z s o = o J o o o 'd U) E C P o (s solcalf u9rcecursPlc sed¡o6 'sepue¡1 sesocnur Á seuo¡errdser se. (g¡) J o6sau ap la^rN o_ I. o= O! m9 ú 5 o?ñ É.¡t O) cÚ a§ E o z 6 z . E ñE H 8 H zO aE N E =.É.C C op sorope[eqerl sol P relPc o c o o) erocral ercueuoApv'ugrcezrleuos 'so^rlPJlsru il. tr o) o F (9 a o # C o E o o a o o E U) o E o '() CÚ o o o a) = (§ tJJ @ + C\¡ § CO a o f (.: .g o (ú g¡ e o) ¡ep ugrce¡erdre¡u¡ u9rcuaAJolur G) o f.¡n sel ep u9rcelrul ocil.upp selolluoC eun op ugrcnso[e Bl e or^erd (sfv) ornOes o[eqeJ] p E c) o (E ap srsrl9ue un op recrlde i( relouoo salr19¡Joo e]roruo6ur ep sololluoc soropPlrluoA op osn elqPcrlde eas opuop en6e op eqanrd e seJnlurd ep osrl u9rcn¡rlsns u9rceururlf o U) C.F seorel sopeprArlcv sopore reurd c o o se^rlPJlsru rurpv seurcuo ep oArlecol oluoruiluoluenl Oi I(E ¿= LlJ c -C O I.l ercuals..C(ÚC 83 E (a o6 e (otrl o IS) opercose ocr¡lcedse ¡e6e¡ o¡rsrnbe.

C = G iI o6sau ¡ep u9rcejoleA E f G) (§ c 'áo € c! (§ (ú (d E 0) 0) ü a ia ú a I E! ET o o (..rn1 1) (§ a o o o o) a c) z s 3 = o J o () o . t¡J a ¡"p p"p.fi aF: oleqer¡ ep oisend ¡ap ocu¡gutodol¡ue 38 É. o t¡J e.'üEIEE E'a Y I EP (Df c _L .9'.r.9 (ú (ú C solsen¿x='Jl! x '¡ercred a¡ueueured peprcedecur uoc ecrugrc erDequnl o .E Ee=teg3€ g o.o (ú.o 'o f (ú () (ú E o a q) c) o) 5 a rÉ! Í () o éE :c) olpoy\l\ o E (§ o U) (ú U) 3ñ 7 I !6'rr'. o_ solcalf u9rsECUrSelC -15rs) od.sonr¡r¡ede.E 0) 0) . 3.N c (§ C o l- ú \ .U O rc6n1¡euo7 osocord serduo3 Á pepr¡rqe¡uo3 ep eutcUO tu oArlerlsruil.¡.) o o E c c) ocru9caurorB 'ó (§ serouadns uorcducse6 E epe6uo¡otd o sorquar[\ .(Ú0 r Y -.O q.8.¿ ñ 6§ É.upv . o C ercuauo^pv'ugrceztleuos 'so^rlerlsrurLupe salolluoC ¿ .leuosrod ugrccolold ap soluaurelS /sodtnbf c . 6O .r ¡ se^rlse sESned se¡qe¡snfe se¡¡rg (§ C oruenr se¡qrsod oun6ur¡ ser6¡ecrruac 'ser6equ.E.¡"¡ onprnl 7 7@ 7 C . o 0): aóñEb€ = J O r i3 fc rf. q.)I".' \ o J o_ z o (úÉ O-O . l@ (oU o lS) oueurtnu seaJel sopeprArlcv re¡r6¡g u9rcernlceJ JO ^'= JV o J (L LiJ -) N =.rlotg a o C..ü o (ü o z (.- o p ! o) o €t éH.3 ü g E oleqer¡ ep o¡send el.r.Ntjo¡o 3 tr .urAolN cr) :9 (ú C o (ú oluopos einlsod g . ¡s lep (UN u X tU \ \ N IU F o o C f = \Ñ \* \ '6 (ú .rerue6ur ap selolluoC ¡ep ocu¡gr-uodor¡ue e¡snly u9rcnlrisns u9rceururlS c) e¡sn[y E o (ú (ú c) (otrt o rs) ooercose ocucedse ¡ebe¡ o¡rsrnber enuelsxy' E3 -O L.q"¡O"r{ \ \ \ ñ\ o]le Ány\ rp ugrce¡erdle¡u¡ C{ r9rcuoruolur )o6sa§)p ta4N o N É.E (ú o) c!2 .E .r soluoil.rec ¡ep U) leunl lap ouolpu]S 's¡lrurpual ocru9cor.= IJJ C I.

RADIACIONES IONIZANTES MUY ALTO: exposición frecuente (una o más veces por jornada o turno). teniendo en cuenta que su elección es subjetiva y pueden cometerse errores.GUIA TECNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) ANEXO C (lnformativo) DETERMINACIÓN CUALITATIVA DEL NIVEL DE DEFICIENCIA DE LOS PELIGROS HIGIÉNICOS Cuando no se tienen disponibles mediciones de los peligros higiénicos. no hay dificultad para escuchar una conversación a una intensidad normal a más de2m. ALTO: MEDIO: BAJO: RUIDO MUY ALTO: no escuchar de 50 cm. casi nunca sucede la exposición. labor NOTA Cuando se tenga sospecha de que hay exposición a un agente altamente radiactivo en la desempeñada. una conversación a una intensidad normal a una distancia menos ALTO: MEDIO: BAJO: escuchar la conversación a una intensidad normal a una distancia de 1 m. ocasionalmente y/o vecindad. ALTO: MEDIO: BAJO: raravez. ausencia de sombras. se pueden utilizar algunas escalas para determinar el nivel de deficiencia y así poder iniciar la valoración de los riesgos que se puedan derivar de estos peligros en forma sencilla. sin dejar de valorarlo cualitativamente mientras obtiene las 22 . Algunas de éstas son: FíSICOS ILUMINACIÓN MUY ALTO: ausencia de luz natural o artificial. necesariamente tendrá que hacerse mediciones para determinar el nivel de exposición en referencia al TLV correspondiente (véase Anexo D (informativo)). escuchar la conversación a una intensidad normal a una distancia de 2 m. exposición regular (una o más veces en la semana). deficiencia de luz natural o artificial con sombras evidentes y dificultad para leer. Deben ser consideradas adicionalmente las condiciones particulares presentes en actividades y trabajos especiales. percepción de algunas sombras al ejecutar una actividad (ejemplo: escribir).

luego de permanecer 15 min. menos de dos (2) horas por jornada o turno. Su riesgo eficaz en la actualídad. etc. MEDIO: BAJO: las TEMPERATURAS EXTREMAS MUY ALTO: percepción subjet percepción subj percepción de al de confort inmediata en el sitio. pueden causar una enfermedad y constituir un peligro para los trabajadores. No hay riesgo de propagación y no se necesita tratamiento. permanecer 5 minutos en el sitio. HONGO MUY ALTO: provocan una e trabajadores. Su riesgo de propagación es poco probable y generalmente existe tratamiento eficaz. Su riesgo de propagación es probable y generalmente existe tratamiento eficaz. ALTO: MEDIO: er. información de entes especializados. BAJO: VIBRACIO MUY AL ALTO: nos te vibraciones en braciones en el ones en el p percibidas. poco probable que cause una enfermedad. MEDIO: BAJO: BIOLOGICOS nás VIRUS. RADIACIONES NO IONIZANTES MUY ALTO: ocho horas (8) o más de exposición por jornada o turno. teniendo en cuenta criterios como riesgos presentes en trabajos similares. entre dos (2) y seis (6) horas por jornada o turno. zar los SU ALTO: entre seis (6) horas y ocho (8) horas por jornada o turno. y constituye un serio peligro para los es elevado y no se conoce tratamiento ALTO: pueden provocar una enfermedad grave y constituir un serio peligro para los trabajadores.GUíA TÉCNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) -ediciones. BACTERIAS. MEDIO: labor BAJO: :ncia e las 23 .

BIOMECÁNICOS POSTURA MUY ALTO: posturas con un riesgo extremo de lesión musculoesquelética. actividad con esfuerzo moderado. o concentración de movimientos que utiliza pocos músculos durante más del 50 % del tiempo de trabajo). o concentración de movimientos que utiliza pocos músculos durante más del 50 % del tiempo de trabajo). Deben tomarse medidas correctivas inmediatamente. actividad que involucra cualquier segmento corporal con exposición inferior del tiempo de trabajo. expres¡ón facial del ALTO: MEDIO: BAJO: no hay esfuerzo aparente. MEDIO: BAJO: ESFUERZO MUY de cualquier segmento al50'/. con resistencia. ALTO: posturas de trabajo con r¡esgo significativo de lesión. actividad que exige movimientos lentos y continuos corporal. a un ritmo dif ícil de mantener (ciclos de trabajo menores a 30 s ó 1 min. 2 La evaluación de riesgo biológico en las actividades relacionadas con la prestación de servicios de salud humana debe tener en cuenta en forma adicional los lineamientos que establezca el Ministerio de la Protección Social. MEDIO: BAJO: posturas que se consideran normales. y en las que puede ser necesaria alguna acción. ALTO: actividad intensa en donde el esfuerzo es visible en la trabajador ylo la contracción muscular es visible.GUíA TÉCNICA COLOMBIANA NOTA NOTA GTC 45 (Segunda actualización) 1 La información específica se puede consultar en el cuadro de Clasificación de Peligros (véase el Anexo A). MOVI MI ENTOS REPETITIVOS MUY ALTO: actividad que exige movimientos rápidos y continuos de cualquier segmento corporal. ni resistencia. ALTO: actividad que exige movimientos rápidos y continuos de cualquier segmento corporal. Se deben modificar las condiciones de trabajo tan pronto como sea posible. actividad pesada. 24 . en el cual hay pausas programadas. aunque no inmediata. posturas con riesgo moderado de lesión musculoesquelética sobre las que se precisa una modificación. con la posibilidad de realizar pausas cortas. con la posibilidad de realizar pausas ocasionales (ciclos de trabajo menores a 30 s ó '1 min. y existe libertad de movimientos. sin descartar que se pueden aplicar a cualquier actividad con este tipo de riesgo. con riesgo leve de lesiones musculoesqueléticas.

MEDIO: )nto BAJO: nivel de riesgo en el que se esperaría una respuesta de estrés moderada. MEDIO: rse manipulación manual de cargas con riesgo moderado de lesión musculoesquelética sobre las que se precisa una modificación. NTC 5693-3. en el marco de un sistema de vigilancia epidemiológica. puede ser necesaria alguna acción. Deben tomarse medidas correctivas inmediatamente. entre otras. )% lnto lajo cos ALTO: nivel de riesgo que tiene una importante posibilidad de asociación con respuestas de estrés alto y por tanto. las dimensiones y dominios que se encuentren bajo esta categoría requieren intervención. NTC 5748. con el fin de mantenerlos en los niveles de riesgo más bajos posibles. ALTO: un riesgo extremo de fesión manipulación manual de cargas con riesgo signiticativo de lesión. líquidos. SE NOTA Para calificar los peligros biomecánicos de forma más detallada puede tomarse como base las NTC relacionadas con ergonomía NTC 5693-1. gaseosos) se recomienda utilizar: 25 . NTC 5693-2. o"h del NOTA Esta escala corresponde a la interpretación genérica de los niveles de riesgo psicosocial intralaboral propuesta en la batería de instrumentos para evaluación de factores de riesgos psicoéocial del Ministerio de la Protección Social 2010. OUíMICOS Para determinar el nivel de deficiencia de los peligros químicos (sólidos. ILJd coLouBIANA GTC 45 (Segunda actualización) MANIPULACION MANUAL DE CARGAS MUY )ion ALTO: manipulación manual de cargas con musculoesquelética. no se espera que los factores psicosociales que obtengan puntuaciones de este nivel estén relacionados con síntomas o respuestas de estrés significativas. Por consiguiente las dimensiones y dominios que se encuentran bajo esta categoría requieren intervención inmediata en el marco de un sistema de vigilancia epidemiológica. Las dimensiones y dominios que se encuentren bajo esta categoría áerán objeto de acciones o programas de intervención. 1es PSICOSOCIALES MUY ALTO: nivel de riesgo con alta posibilidad de asociarse a respuestas muy altas de estrés. ias BAJO: manipulación manual de cargas con riesgo leve de lesiones musculoesqueléticas. las dimensiones y dominio que se encuentren bajo esta categoría ameritan observación y acciones sistemáticas de intervención para prevenir efectos perjudiciales en la salud. aunque no inmediata. Este documento permite la cuantificación de riesgo psicolocial. rnto nin. NTC 5723. Se deben modificar las condiciones de trabajo tan pronto como sea posible.GUíA TÉCN¡cA l.

Normalmente estable. Fósforo. la ignición. como la gasolina. Glicerina. incluso bajo exposición al fuego y no es reactivo con Ej. Sustancias o Mezclas que bajo su exposición intensa o continua puede causar Sustancias si recibe una descarga eléctrica f uerte incapacidad temporal MEDIO 2 a menos que se o posibles daños permanentes. residuales menores aún en en condiciones ausencia médico. bajo una corta Exposición. Tienen un punto de inflamabilidad por debajo de 23 C (73 F). Ej. debe ser calentado bajo confinamiento antes de r). Nitroglicerina. Hidróxido de potasio. compuestos del sodio. Ej. Ej. de tratam¡ento cuyo punto de inflamabilidad es superior a 93 C (200 F). o que se dispersan y se quemen fácilmente en el aire. como el petrodiésel. y de presión Ei. como el agua. 26 . compuestos del potasio. Su punto de e3 puede formar inflamabilidad explosivas con agua oscila entre 38C (100 c F) y (200 F). RDX. o Mezclas que no se queman. o Mezclas que Experimenta cambio químico violento en condiciones de temperatura elevadas. Tríetanolamina. Ácido Fluorhídrico. Sustancias o Mezclas que en condiciones de incendio no 0 bajo su exposición ofrecen otro peligro que el de material combustible ordinario. temperatura elevadas (Ej. Normalmente agua estable.GUÍA TÉcN¡cA coLoMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) DETERMINACION DE NIVEL DE DEFICIENCIA PARA PELIGROS QUIMICOS Tabla de equ¡valenc¡a clasificación y nivel de deficiencia Ntvet oe Deficiencia (Tabla 2. sólidos que pueden encenderse en casi todas las condiciones de temperatura ambiental. Helio Ei. Acetileno). Tienen un punto de inflamabilidad Líquidos entre 23 C (73 F) y 38 C (100 y Capaz de detonar descomponerse o explosivamente pero requiere una fuente de ignición. o atmosférica ambiental. reacciona explosivamente con agua o detonará Ei. Sustancias temporales ALTO 3 Mezclas que pueden causar daños o permanentes aunque se dé pronta atención médica. como el propano. Ej. pero puede llegar a ser inestable Sustancias o Mezclas que bajo su exposición causan irritación pero sólo daños BAJO 1 Sustancias o Mezclas que deben precalentarse antes de que ocurra la ignición. Determinación Nivel de Deficiencia) Nivel de peligrosidad Reactividad con una muy corta exposición puedan causar la muerte o daño MUY ALTO 4 Sustancias o Mezclas que Sustancias se completamente temperatura vaporizan rápido o Mezclas que de permanente aún en caso a a o la capaz de o descomponerse explosivamente en Fácilmente detonar condiciones de temperatura y presión normales Ej. Flúor.5 C Sustancias (1500 "F) por más de 5 min. presión atención médica inmediata. Hidróoeno- NOTA La tabla presentada es una adaptación de la NFPA 704. y presión reacciona mezclas v¡olentamente con agua o de tratamlento máJico rápido. expuestos a una temperatura de 815. deben calentarse moderadamente o exponerse a temperaturas altas antes de que ocuna la ignición.

GUíA TÉcN¡cA coLoMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) 'W' .5 C (1 500 F). brt lnflamabilidad: Reactividad: Normalmente estable. como el ácido sulfúrico o el hidróxido de potasio. como el cianuro de sodio o el sodio. como el agua.Riesgo biológico Símbolo radiactivo t & l. Nivel de Deficiencia Bajo . Expuesto a una temperatura de 815. Alto 6. un virus tAl . En concordancia con la metodología descrita en la presente guía se busca el valor en la Tabla 2. "base". por ejemplo. NOTA 27 . Medio 2.oxidante. Riesgo Especifico: Sin lnformación. Nivel de Deficiencia: Aunque el rombo NFPA 704 tiene un valor de cero (0).No se asigna valor..el producto es radioactivo.l bs DS De acuerdo Salud: lro a la clasificación observada en la Hoja de Seguridad según la metodología §e de NFPA704 para el Hidróxido de Potasio le corresponde según el pictograma: Materiales que bajo una corta exposición pueden causar daños temporales o permanentes aunque se dé pronta atención médica. 'CRYO'.corrosivo: ácido o base fuerte. pero puede llegar a ser inestable en condiciones de temperatura y presión elevadas. Determinación del nivel de deficiencia y se asigna el valor correspondiente de la siguiente manera: Muy Alto 10.reacciona con agua de manera inusual o peligrosa. al remitirse a la Tabla 2 no se asigna valor. Nivel de Deficiencia Alto . por más de 5 min. Bajo No se asigna Valor (véase la página 1S). 'BlO' . corro el plutonio. como el perclorato de potasio 'COR' .Valor 6 Materiales que no se queman. Con las letras 'ACID'se puede indicar "ácido" y con 'ALK'.Criogénico EJEMPLO ro de do de ra 0 frá HTDROXIDO DE POTASTO ( POTASA GAUSTTCA ) HOJA DE SEGURIDAD { ry§§§ I &dlateria! §afety §ata §heet } EO de Drl na o hs Rorr¡bo NFPA-704 c9 Rótulos UI. 'OX'o'OXY'.

Esto permite definir unos rangos de comparación. Este criterio no es aplicable para vigilar la exposición a los componentes químicos considerados altamente peligrosos como el benceno. a mismas dosis las personas se ven afectadas de manera diferente. si se quiere. xileno y etilbenceno. podría ser útil para la evaluación de la exposición en los lugares de trabajo en el caso de tolueno.GUíA TÉCNIGA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) ANEXO D (lnformativo) VALORACIÓN CUANTITATIVA DE LOS PELIGROS HIGIÉNICOS Aunque hay muchos riesgos que se deben valorar de manera cualitativa. en higiene ocupacional corresponde al SOo/" del TLV para el producto evaluado (concentración en ppm o mg/m3). Sin embargo. Se usa como referencia para la definición de planes de acción de control y vígílancia de la exposición. bien porque hay una legislación que indica unos valores máximos. así. cada individuo responde de manera diferente a la dosis de contaminante recibida. puede existir un rango en el cual el trabajador pueda estar expuesto a ciertos riesgos higiénicos. los cuales no deben ser sobrepasados por ningún trabajador durante 8 horas de trabajo diario ylo 40 horas semanales. ser más restrictivo que la normatividad. Sin embargo. Existen varias propuestas para la aplicación de los VLP en la categorización de la exposición a peligros químicos. Los valores límites permisible (VLP) y biológico (VLB) de exposición a contaminantes químicos publicados por la ACGIH. dirigidos al trabajador (valoraciones médicas) o al ambiente (monitoreo individualdosimetría). de acuerdo con el tiempo de exposición al peligro. El concepto del valor límite de acción (VLA). en el ambiente laboraltan bajas como sea posible o por debajo del nivel de cuantificación del método analítico 28 . son valores de referencia. existen algunos que se pueden valorar de manera objetiva. establece el concepto de "Nível de Acción". Estos valores no determinan una frontera entre salud y enfermedad. es entonces donde los valores (VLP) de referencia deben ser ajustados. bien porque existe una normativa nacional o internacional sobre la cual comparar los resultados obtenidos. se refiere a la recomendación de mantener las concentraciones de los componentes químicos. Aunque se ha definido en la higiene industrial que se deben tomar medidas por parte de los empleadores a sus trabajadores desde el nivel de acción. pudiendo definir unos valores máximos e incluso. Colombia es un ejemplo de ello (48 horas semanales). entendiendo por dosis Ia cantidad de contaminante a la que está expuesto el trabajador por el tiempo de exposición. hay que tener en cuenta que existen variaciones en las horas de la jornada laboral. - El principio de higiene ocupacional enunciado como "As Low As Reasonably Achievable" (ALARA por sus siglas en inglés). Para Colombia se toman los valores emitidos por la ACGIH (American Conference of Governmental lndustrial Hygienits) como los valores límites permisibles para cualquier riesgo higiénico. es decir que pueda producir una enfermedad. entre otras - OSHA (Occupational Safety and Health Administration): como una guía de orientación para categorizar el grado de exposición. con el fin de reducir las consecuencias a las que pueda estar expuesto eltrabajador.

GUíA TÉCNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) para el componente. con el fin de vigilar el comportamiento de las concentraciones. exposícíón baja. 1995) establece cinco (5) rangos de exposición utilizando escalas semi-cuantitativas. Hering. ACGIH.100 % del límite de exposición ocupacional 10 o/" .50 % del límite de exposición ocupacional of lo Exposición alta Exposición media Exposición baja 6 2 No se asigna valor < 10 o/o del límite de exposición ocupacional }S el AS c o N Peligro para la salud y la vida 1OO 7" Límite de exposición :TLV OS c E N )or Márgen de seguridad ay un T R .ia A 50 Yo c de de t€ls I Límite de acción : LA (50 % del límite de exposición) ó N 10 "/" 1a 1) ión EI Zona de exposición mínima: corresponde a los valores inferiores al 10 % del valor límite perm¡s¡ble (VLP). )7" mo ón. altay muy alta. teniendo en cuenta las medicíones ambíentales y la trecuencia de exposición: no exposíción. moderada. Se requieren controles médicos y ambientales. en los que se considera que los riesgos parala salud no existen y se toma como referencia para definir el concepto de calidad de aire. con medidas técnicas correctoras de fácil qecución. en los que se considera que los riesgos parala salud son leves y por consiguiente se podrían adoptar medidas preventivas. Erl- 2) Zona de exposicíón baja: corresponde a los valores inferiores al nivel de acción. tes ser no. s }S Teniendo en cuenta los modelos antes señalados. Cohen and Susanne V. Zona de exposíción moderada o alta: comprendida enfie el nivel de acción y el valor límíte permísible (VLP). e El modelo propuesto por Rock J (Beverly S. deben ser muestreados con cierla Írecuencia. se adapta el uso de la escala combinada de rangos de exposición (AIHA 2006. Otro criterio aplicado en higiene es el que hace referencia al 10 % del TLV como guía para establecer la calidad de aire. 10 Concentración observada > Límite de exposición ocupacional 50 7o . con elfin de establecer la frecuencia de reevalu acaón. Rock J 1995) presentada en la siguiente tabla: Nivel de Deficiencia Exposición muy alta Valor de ND. De acuerdo con la frecuencia de la exposición esta zona se puede subdividir en Moderaday Alla. se determina que los puestos comprendidos deniro de esta zona. 3) tbly de tan tico 29 .

transporte. Analíticas: para obtener la lectura se debe seguir un protocolo analítico definido por un laboratorio para toma de muestras. tubos colorimétricos en el caso de contaminación por componentes químicos. almacenaje. 30 . Para poder aplicar este método se necesita haber realizado evaluaciones higiénicas en el puesto de trabajo. La valoración mediante este método de los diferentes riesgos presentes en un puesto de trabajo (solamente los medibles) la podrá controlar el técnico que esté aplicando el método. y compara de manera objetiva los resultados obtenidos por el análisis o estudio del ambiente de un puesto de trabajo con unas normativas de referencia. así como el seguimiento de la evolución de la concentración existente. Este método va más allá de la simple valoración de la probabilidad y las consecuencias. etc.). (por ejemplo: sistemas activos y pasivos de captación de contaminantes químicos en un ambiente laboral).4) Zona de exposrirón muy a\\a: correspondren\e a zona con va\ores super\ores a\ va\ot límite permisible (VLP) lo cual implica la adopción de medidas correctivas ambientales y médicas. Estas medidas pueden ser de dos tipos: a) b) Directas: las obtenidas por la lectura directa del aparato utilizado para medir (por ejemplo: sonómetro en el caso de ruido. tratamiento de las muestras. etc.

Es un .alor porcentual de la reducción del riesgo esperada con la medida de intervención que se quiere seleccionar. de un factor de 'educción del riesgo (F) y de un factor dependíente del costo económíco de esta operación. F d Para el factor de costo d se proponen lo siguientes valores.3 a2. (s/f). o factor de costo (d). teniendo en cuenta el factor de reducción de nivel de riesgo y el factor re justificación (costo-beneficio de la medida de intervención). Un peligro tendrá tantos NRr como medidas de intervención se propongan a implementar. Costo de la medida de intervención que se toma de la siguiente tabla.29 Menos de 0. Nivel de riesgo final esperado por cada medida de intervención que se va a implementar. cos r=NR'-NR/. según el costo de la medida de intervención que se analiza: Costo Salario Mínimo Mensual Legal Vigente (SMMLV) Factor de costo (d) 10 a) b) Más de 150 De 60 a 150 I b c) d) De30a59 De3a29 De 0. Se obtiene aplicando la siguiente fórmula: UN 'as.roo Nft¡ NR¡ = NR¡ = \OTA Nivel de riesgo inicial evaluado para un peligro identificado. Faclor de reducción del riesgo. 4 2 1 e) f) S) 0.5 FUENTE Adaptado del Centro de Seguridad e Higiene en elTraba¡o.9 De 0.06 a 0. El "Factor de Justificación" (J) se calcula en función del nivel del riesgo (NR).06. al implementar la medida de intervención (acción correctora)._NRixF d NRI = = = Nivel de riesgo inicial evaluado para un peligro identificado.y de A continuación se proporcionan algunas herramientas matemáticas que permiten a los usuarios le rel por de este guía ampliar y analizar los criterios de selección de las díferentes medidas de -tervención propuestas. Delegacíón Provincial de Sevilla. El factor de reducción del nivel de riesgo (F) corresponde a la estimación del grado de lisminución del riesgo. La fórmula es: .GUIA TECNICA COLOMBIANA alor GTG 45 (Segunda actualización) ANEXO E (lnformativo) !sy de FACTORES DE REDUCCIÓN Y JUSTIFICACIÓN i. 31 .

del. no ar cumprimiento de un requisito regar cuando ra medida de intervención obedece la medida más efectiva' "r *¿]JOo O" ¡ustificaciOn para seleccionar 32 .ion costó/beneficio (ra que más determinar cuár de eilas tiene ta mejoi riesgo' áñ*iná. -iás J representa ra reración costo/beneficio de una implementar' se podrá medidas de intervención que sá pudieran para cada .|nex3A(lnformativo)de las con der factor de justificación de acuerdo ra presente guía..iOn o reducción de un determinado siguiente: El proceso anterior se resume en lo Medidas de Factor de reducción del Riesgos lntervención (Ml) Mlr Mlz Factor de costo (d) dr dz dg d¿ Costo de la inversión ($) $r $z $a $¿ Factor de Justificación (J) Jr Jz Js J¿ Medida(s) seleccionada(s) riesgo (F) Fr Fz Fg Fq Rr Mls Ml¿ Mlr Rz Fr Fz Fs dl dz dg $r $z $s Jr Jz Js Mlz Mls La(s)medida(s)seleccionada(s)se(rán)aquella(S)quetenga(n)elmayorvalordeJ. O" se justifica) en la Ar realizar el cálculo i"ru.n. medida de intervención.GU|A TÉcNlcA coLoMBIANA GTG 45 (Segunda actualización) NoTALaorganizaciÓnpuedeadaptarlosrangosdecostosasupropiarealidad. TomandocomobaseelpeligromecánicodescritoenelEjemplol.ñne ra utirización ejemplo' medidas de intervención descritas en dicho Las comparaciones se debería naturaleza."-oái. n rearizar cuando existan medidas de intervención de la misma NorA se debería aplicar para ra organización.

=-O \ \ o cr) CO §-il o '5\ 6^ Hfr o (o \' ma .:E :€eEesI3#á§g=E #E.=.o r0= o !9 -o !¿-Á 6 Es:üSsrsH EEEOEEg HEEEg.! A =Q(Ú(/) o9 ¿6 óEoa a B oa .sü"r38E O¡rtrOE^'O^o" f.? o- o .E o (ú \ ^/ p E . ov\o Pa >c C .44 H2 eE'E " 8- z (ú a 3@ a c) c o.*ÉEEuÉü*EE Éá.E st <t s N z c! N .no E Eo \ É.E' : QIL o=L f - c . z o a q) a q) c 'o (u H\ ro (\¡ \ \P 6 o I O z :9 E ñ LrJ l ñfL Y> o= c) o (ú^ E rL z @ @ LrJ z o €.Eco:is .Y: .o o- @ o o c! S* eu §{.!2-O o:-tr.*E e (5 '>E S= L! I6 @ o) cño ¡¡Oca E aáia ó .(ú o -o_ H'a *E'iáEE H § E ósü 9*E 8.o^ o 6Q E.'§ E:*E'3 F E i =EE#'EEIrFx:e.:loi= lE H§=!T gEB 6 ó lYiEo o E §eÉÉ sáEqEr a (d: T.^cS?.=Eo!?:.o o C o o ¡ ! .PtErE .:E E<v óo ñ 'F &.ó d i*rs.u .E E a) a B\ (o o o o o 'o€ de Eo9limo o hs 9-Ír -.o Éz zó @ H'qEE:if.38 b o c o o o .E3.o-.-#:e*EüEEEH:E*j9üi=3 t^=-'6O otQf6-QoiE6tro -CLa 3 e €sEo z c íL o -E§ G_ >o qr9 o! F o ¡ á a: s.o .

Manipulación manual.google. Ginebra. Ergonomía. NTC 5693-1. NTC 5693-2. British Standard. Ergonomía. Métodos de evaluación de riesgos laborales [online] [citado 24 agosto 20091.GUíA TÉCNICA COLOMBIANA GTC 45 (Segunda actualización) BIBLIOGRAFIA BS 8800:2004. Versión electrónica: http://www. Bestratén Manuel. NTC 5723.pdf MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES. Parte 2: Empujar y halar. Ginebra. NTC 5693-3. 2004. Josep.fondoriesgosprofesionales. pdf ) I RUBIO ROMERO Juan Carlos. (http://books. Parte 3: Manipulación de cargas livianas a alta frecuencia. Suiza. Manipulación manual. Occupationat Heatth and Safety Management Systems. NTP 330. Sistema simplificado de evaluación de riesgos de accidente.gov. Apéndice 6. http://www. Guía de Atención lntegral de Salud Ocupacional Basada en la Evidencia para Trabajadores Expuesto a Benceno y sus Derivados (GATISOBTX-EB). 2005. TNTERNATIONAL LABOR OFFICE (lLO).pdf LLIMONA I BONFILL. Guía técnica para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la manipulación manual de cargas. Parte 1: Levantamiento transporte. España: 1997.co/documents/Publicaciones/Guias/Gatiso_Be nceno_Derivados. Evaluación de posturas de trabajo estáticas. Parte 1: Términos y def iniciones generales. NTC 5748. tercera edición. ORGANIZACIÓN MUNDIAL DE LA SALUD (OMS). MINISTERIO DE LA PROTECCIÓN SOCIAL. ) 34 . Manipulación manual. Ergonomía. 7 4-7 6. Pareja Francisco. Manuat de bioseguridad en et taboratorio. un cu. Principios ergonómicos relativos a la carga de trabajo mental. ABAD PUENTE. lnternational Chemicat Control Tool Kit. Jesús. Ergonomía. ed u. Barcelona 1993.co/books?id=RmCXvUEqNh0C&pg=PAZ¿&dq=f¿61e¡+justif icac ión+rubio+romero+juan&hl=es&ei=Bl6FTOvSCMKSSgaJsZG 1Ag&sa=X&oi=book_result &ct=result&resnurr=2&ved=0CCwQ6AEwAQ#v=onepage&q&f=false pp.com.org/public/english/protection/safework/ctr_banding/toolkiVmain_guide. 3rd lnternational Conference on Occupational Risk Prevention ORP 2004. R: MONDELO. ilo. ( http ://f cm. Pedro. arlj oom a/d own loads/O M S. Evaluación de riesgos laborales: Metodología CEP-UPC. Guide. INSTITUTO NACIONAL DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO.

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