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Sociedades Colectivas MOnografia

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UNIVERSIDAD NACIONAL DANIEL ALCIDES CARRIÓN

FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS

LAS SOCIEDADES COLECTIVAS

CURSO

:

DERECHO COMERCIAL I.

DOCENTE :

Dr. MEJÍA OLIVAS, Eleazar.

ALUMNO

:

PAREDES HINOSTROZA, Wilber Alex.

Cerro de Pasco, Octubre del 2012.

Dedicamos el presente trabajo monográfico, a las mentes
brillantes de antaño, que con su empeño y amor a la patria,
concibieron la idea de democracia, con sus defectos y
virtudes; pero sobre todo; como ejemplos para nuestro
tiempo.

Capítulo: Índice

iv

ÍNDICE

Índice .......................................................................................................................... iv

Introducción .............................................................................................................. vii

Capítulo I: Antecedentes e Historia de la Sociedad Colectiva ................................ 8

1.1. Antecedentes de la Sociedad Colectiva .......................................................... 8

1.2. Historia de la Sociedad Colectiva ................................................................... 8

Capítulo II: Aspectos Generales .............................................................................. 10

2.1. Definición de la Sociedad Colectiva .............................................................. 10

2.1.1. Definición, según la Doctrina Peruana ................................................... 10

2.2. Concepto de la Sociedad Colectiva .............................................................. 10

Capítulo III Requisitos Legales, Constitución y Naturaleza ................................... 11

3.1. Requisitos Legales para la Constitución de la Sociedad Colectiva ............... 11

3.2. Características de la Sociedad Colectiva ...................................................... 15

Características Principales .................................................................................. 15

Otras Características ........................................................................................... 17

3.3. Ventajas y Desventajas de las Sociedades Colectivas ................................. 17

Ventajas .............................................................................................................. 17

Desventajas ......................................................................................................... 18

3.4. Responsabilidad de los Socios ..................................................................... 18

Derechos: ............................................................................................................ 19

Obligaciones: ....................................................................................................... 20

3.5. Razón Social ................................................................................................ 21

3.6. Duración ....................................................................................................... 23

3.7. Formación de la Voluntad Social .................................................................. 24

3.8. Pacto Social.................................................................................................. 28

Escritura Pública de Constitución ........................................................................ 28

Estipulaciones a ser Incluidas en el Pacto Social ................................................. 29

Modificación del Pacto Social .............................................................................. 31

Capítulo: Índice

v

Capitulo IV: La Administración .............................................................................. 32

Administración conferida a varios socios con carácter solidario. .......................... 32

Administración diversificada. ................................................................................ 33

Administración conferida a un solo socio. ............................................................ 33

4.1. Facultades .................................................................................................... 33

Gestión. ............................................................................................................... 33

Representación.................................................................................................... 33

4.2. Limitación a las Facultades de Administración .............................................. 34

4.3. Obligaciones de los Administradores ............................................................ 34

4.4. Revocación de la Administración .................................................................. 35

4.5. Renuncia ...................................................................................................... 36

a) La renuncia de mala fe. ................................................................................... 36

b) Intempestiva. ................................................................................................... 36

Capítulo V: Relaciones Jurídicas Internas .............................................................. 37

5.1. Derecho de los Socios .................................................................................. 37

5.2. Obligaciones de los Socios ........................................................................... 38

5.3. Acuerdo de los Socios .................................................................................. 38

5.4. Relaciones con los Terceros ......................................................................... 39

5.5. Formas de Aportación .................................................................................. 39

El Capital Social................................................................................................... 39

Capital Declarado ............................................................................................. 40

Capital Pagado ................................................................................................. 40

5.6. Transferencia de Participaciones .................................................................. 40

5.7. Negocios Privados ........................................................................................ 40

5.8. Beneficio de Excusión .................................................................................. 40

5.9. Derechos de los Acreedores de un Socio ..................................................... 41

Capítulo VI: Prorroga y Extinción de la Sociedad Colectiva .................................. 42

6.1. Prorroga de la Duración de la Sociedad ....................................................... 42

6.2. Separacion, Exclusión o Muerte de un Socio ................................................ 43

6.3. Extinción de la Sociedad Colectiva ............................................................... 44

Capítulo:

vi

Capítulo VII: Sociedades Colectivas en el Derecho Comparado ........................... 47

7.1. La Sociedad Colectiva en Argentina ............................................................. 47

Doctrina Argentina: .............................................................................................. 47

Comentario: ......................................................................................................... 48

7.2. La Sociedad Colectiva en España ............................................................... 49

Comentario: ......................................................................................................... 51

7.3. La Sociedad Colectiva en Colombia ............................................................. 52

Conclusiones ............................................................................................................ 54

Bibliografía ................................................................................................................ 55

Capítulo:

vii

INTRODUCCIÓN

Una sociedad colectiva, es uno de los posibles tipos de sociedad mercantil. Se
trata de una sociedad externa (que actúa y responde frente a terceros como una
persona distinta a la de sus socios), que realiza actividades mercantiles o civiles bajo
una razón social unificada, respondiendo los socios de las deudas que no pudieran
cubrirse con el capital social.

La sociedad colectiva tiene como rasgo principal y que le diferencia de otros
tipos de sociedades, el hecho de que la responsabilidad por las deudas de la sociedad
es ilimitada. Esto significa que en caso de que su propio patrimonio no sea bastante
para cubrir todas las deudas lo que normalmente la llevará a un procedimiento
concursal (quiebra, suspensión de pagos o similares) los socios deben responder con
su propio patrimonio del pago de las deudas pendientes a los acreedores.

En nuestro país, la forma social colectiva (Sociedad Colectiva), proviene del
código de comercio Chileno, en este no se definía la sociedad colectiva como tal, esta
no se definía la sociedad colectiva, pero si fue regulada en toda su estructura.

A continuación desarrollaremos el trabajo, inicialmente a través de una breve
reseña histórica y definiciones básicas, luego abordaremos los requisitos, la forma de
constitución y las características más importantes. A continuación haremos un
recorrido por la tipología en la manera de administración, las relaciones jurídicas
internas y cuestiones referidas a la prórroga y extinción de las sociedades colectivas.
Finalmente presentamos un análisis de Derecho Comparado con legislaciones de
países como Argentina, España y Colombia.

Capítulo: Capítulo I: Antecedentes e Historia de la Sociedad Colectiva

8

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