Los trabajadores y el sindicato

Una mirada al sunca

Por Lourdes Otero

La departamental de SAN JOSE, se ha abocado a llegar a las obras, haciendo inca pie en la seguridad. hemos logrado un gran grupo humano de militantes q dan la lucha para sacar esto adelante. Hoy salimos a la calle a luchar por ese proyecto de ley donde se responsabilice a las empresas penalmente por el fallecimiento de un trabajador. a modo de ejemplo el ultimo trabajador fallecido el da 31/10 Washington Latua, trabajador de BERSUR es el tercero en lo que va del ao fallecido en esta empresa. A LA FECHA VAN 10 MUERTES EN LA INDUSTRIA EN LO QUE VA DEL 201, sin hablar de los miles de trabajadores anuales que llegan al BSE y ciento de ellos quedan mutilados o lisiados. En el departamento hemos logrado activarlos zonales en los tres puntos mas estratgicos de este depto (Ciudad del Plata, San Jos, y libertad), se han creado brigadas solidarias en las que hemos participado en el plan juntos, y en la reparacin de jardn la barra y escuela N 29 de libertad. En la refaccin de el jardn de Santiago VAzquez mas de 20 compaeros de distintos puntos del departamento llegaron all. El SUNCA apuesta a bajar los indices de pobreza aportando con nuestro conocimiento y fuerza de trabajo, considerando que no alcanza pero ayuda. En el congreso 14 de nuestro sindicato, se abren las primeras puertas de cara a la Federacin SUNCA-UNTMRA. Por el momento se han realizado paros en conjunto. Nuestro SUNCA apoyo a los hnos del UNTMRA en la pelea por su convenio colectivo en los das que permanecieron de huelga, amenazando con adherirnos a ella. Pocos das despus con participacin de Oscar Andrade (secretario general de nuestro SUNCA), se encuentra un camino de salida. el 19/10/2012 en un congreso extraordinario de la UNTMRA se conforma la mesa de cara a la Federacin SUNCA-UNTMRA-SUTMA. TAMBIN CON INTEGRANTES DE A FSM (Federacin Sindical Mundial) para dar inicio a los primeros pasos de la misma. el da 15/11 tendremos un nuevo paro con movilizacin para lograr que las cmaras firmen el 1% del FOCER acordado en el convenio colectivo pasado.