REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA ALDEA SALTO ANGEL

EL ARBITRAJE

FACILITADORA MARIA MALDONADO

PARTICIPANTE SECCION 9-1

CIUDAD BOLIVAR 12 DE MAYO 2012

el arbitraje sólo es admisible en aquellas materias susceptibles de transacción que surjan entre personas con capacidad para transigir. Es una vía eficaz de resolución de controversias. Se satisfacen los intereses personales y económicos. quienes delegan en un tercero imparcial (llamado árbitro). Para poder acudir al arbitraje. En virtud de un conjunto arbitral previo a la constitución de la junta arbitral o del árbitro único las partes adhieren de antemano al resultado de la actuación del o los árbitros. Celeridad en la resolución del conflicto. jurídicos o de intereses. En caso contrario. y éste. Su peculiaridad reside en la intervención de un tercero. por acuerdo de las partes.El Arbitraje Es un mecanismo alterno de solución de conflictos que surge de la autonomía de la voluntad de las partes. decide la controversia mediante un "laudo arbitral" que es de obligatorio cumplimiento para las partes. . Económico por la reducción de gastos y costes en comparación con la carestía de la vía judicial. El arbitraje independiente está regulado por las partes sin intervención de los Centros de Arbitraje. colectivos. tanto en el área comercial como en aquéllas otras no prohibidas por la Ley. Características del arbitraje Es una institución jurídica destinada a resolver conflictos sean individuales. El arbitraje institucional se realiza a través de los Centros de Arbitraje. institucional o independiente. esto es. En Venezuela. las partes pueden suscribir un documento aparte donde dejen constancia de su voluntad de someterse a arbitraje. cuya decisión se impone. es necesario que. El arbitraje puede ser institucional o independiente. se incluya una cláusula que contenga el acuerdo de arbitraje. investido de la función jurisdiccional para ese caso concreto y siguiendo el procedimiento determinado. al laudo arbitral. en el contrato suscrito entre las partes. la resolución de su controversia. Se desarrolla por la actuación de profesionales y expertos en la materia que sea objeto de arbitraje.

será de seis (6) meses. prorrogable una o varias veces de oficio o a solicitud de las partes. Por ejemplo. si los árbitros hubieren sido de derecho. ajustada al derecho o la equidad. si no se estableció uno distinto. . se permite pacto en contrario. la Ley de Arbitraje Comercial establece como único recurso contra el laudo el Recurso de Nulidad. so pena de nulidad del derecho que lo imponga. Laudo arbitral El laudo arbitral no es más que la decisión de los árbitros. Arbitraje facultativo y legal Si se tratase de un arbitraje facultativo o voluntario el compromiso delimitará el ámbito de actuación de los árbitros. además. no podrá exceder de los que ha sido el objeto del conflicto. Por su parte. siempre que conste en el compromiso. De acuerdo con la Ley de Arbitraje Comercial este plazo. Nulidad del Laudo La decisión arbitral podrá ser considerada nula cuando encuadre en uno de los supuestos taxativamente previstos en el ordenamiento jurídico vigente. En el artículo 624 CPC. cerca del régimen contractual de estabilidad. Estas causales las encontramos en el artículo 626 del CPC y en el artículo 44 de la Ley de Arbitraje Comercial. Sin embargo. en todo caso. Esta apelación se hará para ante el Tribunal Superior natural o para ante otro Tribunal de arbitramento que hayan constituido las partes con ese fin. y la cual se debe concretar dentro del plazo establecido en el compromiso arbitral (artículo 623 CPC).Se evitan litigios futuros. En el primer supuesto sería motivo de impugnación o de nulidad del laudo que la junta arbitral o el árbitro único conociese de materias ajenas al compromiso arbitral. se estableció que los fallos de los árbitros son inapelables. Si lo fuese de oficio u obligatorio el decreto ejecutivo que ello ordene sustituirá dicho compromiso y establecerá el limite del conocimiento de los árbitros que. que el conflicto trate de una reivindicación salarial y los árbitros terminen pronunciándose.

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