Comportamiento organizacional

Unidad 2. Comportamiento individual

2.9. Motivacin Evidencia de aprendizaje. Motivacin laboral

Escala de evaluacin
Divisin: Cuatrimestre: Asignatura: Unidad: Evidencia: Ciencias Sociales y Adminsitrativas. 2 Comportamiento Organizacional 2 Prisma S.A. Motivacin laboral. Eleccin de gerente general (segunda y tercera parte)

Instrucciones: anote en cada casilla los puntos obtenidos por el alumno en cada criterio por evaluar. Dimensiones o criterios a evaluar Puntos por criterio Puntos obtenidos Observaciones

1. Comportamiento individual a. Variables individuales Caractersticas biogrficas

estado civil, antigedad) Personalidad Aprendizaje Actitudes Valores Habilidades fsicas Habilidades intelectuales Percepcin Toma de decisiones Emociones (edad, gnero,

15

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Comportamiento organizacional
Unidad 2. Comportamiento individual
2.9. Motivacin Evidencia de aprendizaje. Motivacin laboral

b. Seleccin de gerente general

Anlisis de la situacin organizacional Proyectos empresarial Caractersticas de los candidatos a gerencia general 20

c. Anlisis de posibles escenarios Rotacin de personal Productividad Satisfaccin en el trabajo Conducta y normas de trabajo 2. Motivacin a. Tipos de motivacin (Jos, Heriberto y Esteban) b. Propuesta para mejorar la motivacin 3. Ortografa y redaccin Claridad de las respuestas Coherencia en la estructura de las oraciones No hay errores de puntuacin ni ortografa
Total de puntos Total de puntos obtenidos por el alumno

20

15 15

15 100

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