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Programa de Las 9s

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PROGRAMA DE LAS 9 s’

Este programa nace en Japón, y es creado por un Ingeniero Industrial llamado Shigeo Shingo. Destacado por ser uno de los líderes en prácticas de manufactura en el Sistema de Producción de Toyota.

Las 9’s buscan generar un ambiente de trabajo que además de ser congruente con la calidad total, brinda al ser humano la oportunidad de ser muy efectivo, ya que abarca el mejoramiento de las condiciones mentales de quien se apega a esta metodología.

Eliminar los accidentes de trabajo. Crear un ambiente óptimo de trabajo. Crear buenos hábitos de manufactura. Mejorar la limpieza y organización de los puntos de trabajo. Generar ideas orientadas a mejorar los resultados. Fomentar la disciplina.OBJETIVOS Y BENEFICIOS 1. 3. Facilitar y asegurar las actividades en las plantas y oficinas. 4. 6. . 5. 2. 7.

categorías e inclusive frecuencia de uso.Seir: Ordenar o Clasificar Cuando hacemos referencia a clasificar no nos referimos a acomodar. es decir a ajustar el espacio disponible (físico ó de procesos). se eliminan despilfarros y pérdidas de tiempo por no saber dónde se encuentra lo que se busca. Los beneficios de esta acción son: se deshace la persona de artículos y papelería obsoleta para hacer más cómodo el espacio vital. sino a saber ordenar por clases. tipos. . tamaños.1s’.

adecuado y simple. SEPARAR lo que es INNECESARIO. y decidir lo que se puede almacenar. REDUCIR los objetos . etc.Seir: Ordenar o Clasificar Para clasificar es necesario emprender las siguientes acciones: IDENTIFICAR aquello que es o no necesario (artículo u objetos) y a su FRECUENCIA DE USO. alacenas.) . regalar. ADICIONAL de lo que es útil. EXCESIVO. escritorios.1s’. dejando libertad de movimiento (despejando pasillos. utensilios y materiales de poca rotación y uso por medio de la reubicación en almacenes específicos. desplazar. cajones. reciclar. vender. o enviar a la basura.

Seiton: Organizar ó Limpiar Significa eliminar todo aquello que está de más y que no tiene importancia para el trabajo que desempeñamos y organizarlo racionalmente.2s’. tener una ubicación para cada objeto. Arreglar las cosas eficientemente de forma que se pueda obtener lo que se necesita en el menor tiempo posible. . Ahorrar espacio. Designar lugares definitivos de almacenaje cuando el orden lógico y tratando de disminuir el tiempo de búsqueda.

Seiso: Limpieza ó Pulcritud Significa desarrollar el hábito de observar y estar siempre pensando en el orden y la limpieza en el área de trabajo. .Es más que barrer y trapear. .3s’.Mantener limpios y en buen estado los equipos y las instalaciones.Limpiando se encuentran situaciones anormales.Mantener los manuales de operación y/o programas de trabajo en buen estado. . de la maquinaria y herramientas que utilizamos. pintar de colores claros. . . .Idear formas que permitan recuperar los deshechos de los equipos y mobiliarios. .Usar uniformes blancos.

Seiketsu: Bienestar Personal ó Equilibrio El emprender sistemáticamente las primeras TRES "S". pero para lograr esto en el trabajo es importante también que la persona esté en un estado "ordenado".4s’. lo que significa que hay una simbiosis entre lo que se hace y el cómo se siente la persona. sino que los esfuerzos deben darse en forma conjunta. brinda la posibilidad de pensar que éstas no se pueden aislar. .

no sirve. Continuidad y seguimiento hasta generar un hábito.5s’. y la inteligencia en su comportamiento se transforma en un generador de calidad y confianza. ya que es puntual del cambio de hábitos. la disciplina implica el apego de procedimientos establecidos. Shitsuke: Disciplina Esta acción es la que quizá represente mayor esfuerzo.. Conocimiento que no se aplica. cuando una persona se apega al orden y al control de sus actos está acudiendo a la prudencia. .

Shikari: Constancia Preservar en los buenos hábitos es aspirar a la justicia. . en este sentido practicar constantemente los buenos hábitos es justo con uno mismo y lo que provoca que otras personas tiendan a ser justos con uno. la constancia es voluntad en acción y no sucumbir ante las tentaciones de lo habitual y lo mediocre.6s’.

. es cumplir responsablemente con la obligación contraída. Shitsukoku: Compromiso Esta acción significa ir hasta el final de las tareas. sin voltear para atrás.7s’.

el cual debe ser útil para nuestros semejantes. . Para lograr un ambiente de trabajo de calidad se requiere unidad de propósito. Seishoo: Coordinación Como seres sociales que somos.8s’. las metas se alcanzan con y para un fin determinado. sino la expandimos y la hacemos mas intensa. armonía en el ritmo y en los tiempos. al actuar con calidad no acabamos con la calidad.

checar paso a paso las actividades comprendidas y comprometerse con el mejoramiento continuo. Seido: Estandarización Para no perderse es necesario poner señales. . es necesarios planear siempre considerando a la gente. Para implementar estos nueve principios. desarrollar las acciones pertinentes.9s’. ello significa en el lenguaje empresarial un final por medio de normas y procedimientos con la finalidad de no dispersar los esfuerzos individuales y de generar calidad.

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