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Informe de Pasantias

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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA READIC – UNIR

EXTENSIÓN CABIMAS

INFORME TÉCNICO FINAL DE PASANTIAS

NOMBRE Y APELLIDO: MARNEIDA B. ALVAREZ CEDULA DE IDENTIDAD: 16.170.336 CARRERA: INFORMÁTICA EMPRESA O INSTITUCIÓN: PDVSA CABIMAS, NOVIEMBRE DEL 20012

OBSERVACIÓN _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ .

: 16.I. Añez Johenny C.INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA READIC – UNIR EXTENSIÓN CABIMAS _________________________ Br. Alvarez Marneida C.I. Tudares Javier C.170.I.336 Pasante _________________________ Ing.465 Tutor Industrial _________________________ Licdo.: Tutor Académico .: 16.492.

UNIR Conclusiones Anexos ii iii 1 2 2 .ÍNDICE GENERAL Pág. Observación Carta de Culminación Introducción CAPITULO I LA EMPRESA Descripción de la Empresa Ubicación de la Empresa Reseña Histórica de la Empresa Objetivo General y Específicos Objetivo General Objetivos Específicos Misión Visión Estructura Organizativa de la empresa Organigrama de la Empresa Descripción del Departamento Organigrama del Departamento Actividades o Funciones del Departamento CAPITULO II APRECIACIONES DEL ENTORNO LABORAL Descripción de las actividades realizadas de manera explicativa Conocimientos adquiridos y reforzados Recomendaciones Para la Empresa Para el Instituto Universitario de Tecnología READIC .

S.INTRODUCCIÓN Petroleros de Venezuela. en el Capítulo II muestra todas las actividades realizadas en el tiempo de ejecución de éste proceso. El presente informe. Este se encuentra estructurado en dos capítulos: en el Capítulo I. La practica profesional. (PDVSA). se hace referencia desde el punto de vista funcional y jerárquico. habilidades y conocimientos adquiridos en un área particular. es un período de tiempo relativamente corto. mercadeo y transporte del petróleo venezolano. . todo lo acontecido durante la ejecución del proceso de pasantías. plasma en forma escrita. Por su parte. es una corporación propiedad de la República Bolivariana de Venezuela. producción. La realización de la practica profesional son de gran importancia ya que el estudiante logra acumular un sin número de experiencias que aumentan sus conocimientos. a través de una breve descripción organizacional y de su reseña histórica. en el cual el estudiante pone en práctica las capacidades. las cuales le permitirán un mejor desempeño en el campo profesional. explicándolas detalladamente. refinación. cuyas actividades son la explotación. a la organización de la empresa que permitió la ejecución de éste proceso.A.

Sus operaciones son supervisadas y controladas por el Ministerio del Poder Popular para la Energía y el Petróleo (MENPET) • Ubicación de la Empresa Petróleos de Venezuela. y sus filiales (PDVSA).Tía Juana – Estado Zulia.A. específicamente en la Gerencia de Contratación . Edificio Principal . Reseña Histórica de la Empresa Objetivo General y Específicos Objetivo General Objetivos Específicos Misión Visión Estructura Organizativa de la empresa Organigrama de la Empresa Descripción del Departamento Organigrama del Departamento Actividades o Funciones del Departamento CAPITULO II APRECIACIONES DEL ENTORNO LABORAL Las pasantías ocupacionales dentro de la empresa Petróleos de Venezuela.A. S.A. (Pdvsa) iniciaron el día 13 de Febrero de 2012 con una duración de 9 semanas.CAPITULO I LA EMPRESA • Descripción de la Empresa Petróleos de Venezuela. es una corporación propiedad de la Republica Bolivariana de Venezuela. en cumplimiento de la Ley Orgánica que reserva al Estado..975. creada por el Estado Venezolano en el año 1. S. (Pdvsa) se encuentra ubicada en la Urbanización el Prado. S. la Industria y el Comercio de Hidrocarburos.

con el propósito de que el pasante se familiarizara con las estructuras y el personal de la empresa. Así mismo se procedió a efectuar el diseño y desarrollo del sistema de información para la gerencia. Semana 2 y 3 (27/08/2012 al 07/09/2012) En este periodo se llevo acabo el análisis de los requisitos para la elaboración del Sistema de Información y se realiza un documento con los requerimientos necesarios para elaborar dicho sistema.División Lago. Javier Tudares quién habló sobre las normas a tomar en cuenta dentro de las instalaciones. se llevaron a cabo varias actividades las cuales se describen a continuación: . consistió en dar asesoramiento en cuanto al diseño e implementación del mismo. Descripción de las actividades realizadas de manera explicativa Durante la ejecución de las pasantías Semana 1 (20/08/2012 al 24/08/2012) En la semana inicial se realizo la presentación. Están planificadas tomando en cuenta un cronograma de actividades que específica que especifica las diferentes labores a ser realizadas en el periodo de pasantías. Asignación. haciendo uso de Excel el cual se utilizará para elaborar la base de datos y la aplicación de Visual Basic (VBA) que este posee. donde se desarrollará el formulario de búsqueda de dicho sistema. planificación y explicación por parte del tutor empresarial sobre un conjunto de tareas y actividades que se llevarían a cabo durante el período de pasantías. entre las cuales se encuentra el desarrollo de un sistema de información para la búsqueda de documentos en el archivo inactivo de la Gerencia de Contratación División Lago y realizar un inventario de los mismos. tomando en cuenta las necesidades planteadas por la gerencia para la búsqueda de información. bienvenida y recorrido a las instalaciones por parte del tutor empresarial: Ing.

entre otras especificación. sistemas. donde se adquirieron conocimientos sobre: Semana 6 y 7 (24/09/2012 al 05/10/2012) Una vez realizado el inventario manual. procesos y ofertas. Recomendaciones Para la Empresa . programación. valuaciones. Por otra parte se llevo a cabo el adiestramiento de los cursos ABC. estos datos eran los requeridos por la gerencia.Semana 4 y 5 (10/09/2012 al 21/09/2012) La realización del inventario es una de las actividades mas largas. este inventario se realizo incluyendo los datos mas usuales como: Número de documento. La realización de estas actividades ha reafirmado la capacidad de adaptación. aunque dependiendo del tipo de documento se realiza una minuciosa búsqueda de datos para identificar y diferenciar los mismos. pues la gerencia cuenta con un amplio archivo. cada una de las tareas encomendadas por la organización se ejecutaron poniendo en práctica los conocimientos análisis e adquiridos. habilidades y destrezas así como la adquisición de nuevos conocimientos. implementación actividades. empresa. descripción. tales de como. se creó un archivo en Microsoft Excel es trascrito al computador Semana 8 (08/10/2012 al 12/10/2012) Instalación. en este se encuentran una gran cantidad de documentos como lo son: contratos. pagos. el cual tuvo una duración de 16 horas. que son dictados en el centro ABC ubicado en Tía Juana. pruebas y puesta en marcha del sistema Semana 9 (15/10/2012 al 19/10/2012) Se llevo a cabo el adiestramiento del sistema a los usuarios Conocimientos adquiridos y reforzados Todas las actividades ejecutadas durante el desarrollo de la práctica profesional están relacionadas con el área de informática.

. tiempo en el cual se desarrolló cada una de las actividades encomendadas por la organización poniendo en práctica los conocimientos adquiridos en el transcurso de los años cursados en el área de informática.• • Continuar el trabajo que se ha estado realizando en el área del archivo inactivo de la gerencia de contratación división lago. por medio del proceso de pasantías. programación. análisis e implementación de sistemas. Seguir ofreciendo oportunidades de capacitación a los alumnos de las instituciones del país. especificación. Durante el desarrollo de las prácticas profesionales se comprendió que la principal característica que define las organizaciones de hoy en día es la presencia y dependencia de los sistemas informáticos. los cuales representan el punto fuerte de una organización. Uno de los conocimientos más relevantes fue el desarrollo de un sistema de información para el archivo inactivo de la gerencia de contratación. Para el Instituto Universitario de Tecnología READIC – UNIR • • Esforzarse cada día más por ofrecer una educación de mayor calidad para el estudiantado. tales como. CONCLUSION En el desarrollo del proceso de pasantía se adquirió conocimientos muy valiosos para el desenvolvimiento progresivo de la carrera. Ofrecer perspectivas más amplias a los estudiantes acerca del campo laboral para que posean una base cada vez más firme y de esta manera puedan adaptarse rápidamente al ámbito de trabajo. El período de pasantía fue de 8 semanas. entre otras actividades.

habilidades y destrezas así como la adquisición de nuevos conocimientos y se han convertido en una experiencia nueva y gratificante ya que se ha logrado tener la oportunidad de poner en práctica los conocimientos adquiridos en la realidad impuesta por el campo de trabajo. Finalmente en términos generales.La experiencia laboral adquirida durante el período de pasantía. . De acuerdo a la información obtenida se procede entonces a la programación. ya que este será el punto de partida. ha reafirmado la capacidad de adaptación. se puede decir que la practica profesional es parte fundamental en el desarrollo de la carrera. señala que al momento de crear o reestructurar un sistema se debe estudiar principalmente las necesidades de la organización.

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