Everand Logo

Welcome to Everand!

  • Discover millions of ebooks, audiobooks, and so much more with a free trial

    Only $11.99/month after trial. Cancel anytime.

    Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain)
    Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain)
    Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain)
    Ebook46 pages28 minutes

    Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain)

    By Talula Cartwright

    ()

    Read preview

    About this ebook

    A significant number of peer conflicts arise as a result of the existence of contradictory objectives or divergent opinions about the ideal way to carry out a task. Usually, such conflicts can be resolved through sincere dialogue. However, there are other peer conflicts that present a greater problem because they imply personal values, company policies and power relations, and emotional reactions. The mere fact of looking at these issues does not guarantee the eradication of conflicts between partners within the company, but it does allow managers to build effective relationships capable of resisting these inevitable conflicts, while at the same time reinforcing their capacity to achieve the objectives of the organization.
    LanguageEspañol
    PublisherCenter for Creative Leadership
    Release dateOct 3, 2014
    ISBN9781604918335
    Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain)

    Read more from Talula Cartwright

    Related to Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain)

    Related ebooks

    Business For You

    View More
    View More

    Related podcast episodes

    Related articles

    • Article

      El Liderazgo, Una Cuestión De Comunicación Eficaz

      Mar 24, 2020

      Sin una comunicación eficaz, no hay un buen liderazgo, una habilidad especialmente necesaria en los entornos laborales cuando de resolver conflictos o de motivar equipos se trata. Sin embargo, hay líderes que suelen cometer errores de comunicación qu

      1 min read

    • Article

      Aplicado Al Mundo Laboral

      Apr 26, 2023

      Incorporar el nunchi en nuestra vida profesional puede mejorar nuestras habilidades de comunicación, colaboración y liderazgo, lo que a su vez puede conducir a un ambiente de trabajo más armonioso y productivo, algo que no carece de importancia dado

      1 min read

    • Article

      Beneficios Y Costos De La Diversidad En Las Organizaciones

      Feb 24, 2023

      Cualquiera que mire con atención e interés el mundo empresarial moderno puede observar con facilidad la siguiente paradoja. Por un lado, las empresas expresan deseo de nutrirse de equipos diversos e inclusivos, y declaman el valor que esto tiene como

      3 min read

    • Article

      Las 12 Reglas Para El Liderazgo Femenino

      Sep 22, 2021

      “Llegó el momento de compartir con las mujeres latinoamericanas de la base de la pirámide las claves, los aciertos, los fracasos y los aprendizajes que me han servido y me llevaron hasta el lugar que hoy ocupo”, asegura Paula Santilli, CEO de PepsiCo

      3 min read

    • Article

      Cómo Alinear La Estrategia De Negocio Con La De Capital Humano

      May 13, 2022

      Las competencias que llevaron a la mayoría de los líderes hasta donde están hoy no son las que los llevarán a futuros éxitos, señala Marshall Goldsmith, experto en habilidades de dirección. Para los CEO o dueños de empresas es imprescindible parar un

      3 min read

    • Article

      Diversidad En La Mesa Chica Del Poder: La Clave Es Ser Uno Mismo

      Dec 23, 2022

      La presencia de mujeres en los directorios de las compañías y, en particular, en lo que popularmente se llama la mesa chica de la toma de decisiones corporativas sigue siendo un tema pendiente pero que no deja de ganar espacio en la agenda de los neg

      3 min read

    • Article

      ¿Liderazgo Emprendedor?

      Oct 3, 2020

      ¿Liderazgo Emprendedor?
      2 min read

    • Article

      ¿Cómo Convertir Un Emprendedor En Líder De Líderes?

      Jan 28, 2022

      Añadámosle a ese estándar una pizca de digitalización, un puñado de networking y un par de cucharadas de carisma personal, habilidades de comunicación y capacidad multitarea y tendremos la imagen perfecta del nuevo empresario. Si en Netflix o en HBO

      4 min read

    • Article

      La Educación Emocional, El Nuevo It Thing

      Jun 14, 2022

      SI EN LOS ÚLTIMOS AÑOS HABLAR DE educación emocional se puso de moda en diversos ámbitos, desde el educativo al familiar, procurando que tanto los individuos como las organizaciones incluyan este aspecto formativo, el tópico no es ajeno al mundo de l

      7 min read

    • Article

      Ser Resilientes

      Oct 3, 2020

      Ser Resilientes
      2 min read

    • Article

      Los Dos Caminos Del Liderazgo

      Nov 11, 2021

      Como líder, uno de mis desafíos más importantes es contratar personas maravillosas. Hace algunos años estaba entrevistando a un profesional para un puesto y en menos de cinco minutos de charla sentí que quería contratarlo. Hice una pausa y traté de a

      3 min read

    • Article

      “La Clave Está En Los Líderes”

      Aug 17, 2023

      ¿Qué se les pide hoy a los líderes? El desafío que tienen los líderes hoy en el mundo del trabajo es enorme y la expectativa sobre ellos es cada vez mayor; de las propias que tienen reporte directo, sobre todo los más jóvenes que piden feedback const

      3 min read

    • Article

      Odio A Mi Jefa, Pero Amo Mi Trabajo ¿Qué Hago?

      Jan 23, 2023

      Estoy en este puesto desde hace ya más de tres años y hasta ahora no había tenido ningún problema. Es más, mis compañer@s son algunos de mis mejores amig@s. Hasta el punto de que dos fueron damas de honor en mi boda. Adoro de verdad el trabajo que ha

      2 min read

    • Article

      “La Base De Los Equipos De Alto Rendimiento Es La Confianza”

      Aug 17, 2023

      ¿Qué habilidades tuviste que desarrollar en tu camino de liderazgo? Después de la pandemia, el aspecto humano dentro del liderazgo tomó mucha más relevancia. Para todos fue más fácil entender lo vulnerable que éramos y hoy hace que el liderazgo se mi

      2 min read

    • Article

      Las Tres Inteligencias En Las Que Se Tiene Que Apoyar El Líder Del Futuro

      Aug 15, 2022

      Después de dos años y medio, el mundo sigue haciendo terapia grupal sobre las consecuencias de la pandemia por Covid-19. Entre los tantos aprendizajes que nos dejó, la capacidad de imaginar el futuro es uno de los más preciados. ¿Por qué? Porque pone

      3 min read

    • Article

      Decisiones: Aprender A Tomarlas

      Feb 22, 2024

      PARA NO ACTUAR DE FORMA AUTOMÁTICA Mediante técnicas lingüísticas, corporales y emocionales, el Coaching ayuda a todos los procesos de tomas de decisiones. La toma de decisiones suele estar conectada con la confianza interior, que si bien no asegura

      2 min read

    • Article

      Cómo Establecer Relaciones En Situaciones De Igualdad

      Jul 22, 2022

      Erika Madrid, Humanista Los vínculos efectivos son el resultado de la búsqueda interna, donde la razón y las emociones se entrelazan para llevar a cabo fructíferas relaciones para con los demás. Dentro de nuestro extenso mundo interno poblado de emoc

      4 min read

    • Article

      Aplica El Marketing De Pareja

      Mar 18, 2021

      Aplica El Marketing De Pareja
      4 min read

    Related categories

    Reviews for Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain)

    0 ratings

    0 ratings0 reviews

    What did you think?

    Tap to rate

    Review must be at least 10 words

      Book preview

      Managing Conflict with Peers (Spanish for Spain) - Talula Cartwright

      Índice

      ¿Es perjudicial el conflicto?

      Proceso de gestión de conflictos

      Cómo afectan los puntos débiles emocionales a los conflictos

      Cómo afectan los valores a los conflictos

      Identificar los valores personales

      Identificar los valores del compañero

      Cómo afectan el poder y las políticas de empresa a los conflictos

      Identificar el poder personal

      Trazar el mapa del poder en la organización

      Gestión de conflictos para la consecución de resultados

      Recursos recomendados

      Antecedentes

      Resumen de puntos clave

      PREÁMBULO

      Un número importante de conflictos entre compañeros surge como consecuencia de la existencia de unos objetivos contradictorios o de opiniones divergentes sobre la manera idónea de llevar a cabo una tarea. Normalmente, este tipo de conflictos puede resolverse con un diálogo sincero. Sin embargo, existen otros conflictos entre compañeros que presentan una mayor problemática debido a que implican valores personales, políticas de empresa y relaciones de poder, y reacciones emocionales.

      Para resolver este tipo más complejo de conflictos, los directivos deben analizar tres cuestiones clave que pueden causar desacuerdos e influir en el resultado. En primer lugar, deben valorar los puntos débiles a nivel emocional que desencadenan comportamientos ineficaces y dificultan la resolución del conflicto. En segundo lugar, deben analizar sus valores personales y la compatibilidad de los mismos con los de sus compañeros. Por último, deben reflexionar sobre el poder que tienen en la empresa (en relación con su posición, influencia, experiencia o cualquier otro factor) y el modo de utilizar este poder para gestionar los conflictos.

      El mero hecho de contemplar estos asuntos no garantiza la erradicación de los conflictos entre compañeros en el seno de la empresa, pero sí permite a los directivos construir relaciones eficaces capaces de resistir estos conflictos inevitables, y al tiempo reforzar su capacidad para lograr los objetivos de la organización.

      ¿Es perjudicial el conflicto?

      Cuando diferentes profesionales trabajan de manera independiente o como equipo en una organización, es inevitable que surjan conflictos. Esto es más acusado en las organizaciones actuales, de tipo menos piramidal, en las que los directivos dependen de las relaciones entre compañeros para realizar su trabajo. Cuando existen unos objetivos compatibles, una estructura predecible y unas relaciones

      Enjoying the preview?
      Page 1 of 1