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Un aos ms nos vemos las ARBAs y Txirpiales para acordar puntos en comn, analizar el trabajo desarrollado desde los

ltimos encuentros y preparar tareas para el prximo ao. En los Encuentros de La Parra del ao pasado (2010), se tomaron los siguientes acuerdos: 1) Estar ms en la calle. Es decir, trabajar conjuntamente con otras asociaciones y grupos ecologistas, as como con grupos de ndole ms social. Hacernos ms visibles, y estar ms con la gente. 2) Medios de comunicacin. Siempre hemos tenido un gran problema con los medios de comunicacin. Por nuestra parte que no hemos sabido usarlos, (si es que se dejan) y por parte de los medios de comunicacin que slo nos hacen caso, cuando les interesa. 3) Ir creciendo. Se vio las dificultades que se tienen para incorporar nuevas gentes y sobre todo joven. 4) Boletn. Se sentaron un poco las bases del nuevo boletn, y se plante sacar dos al ao.

Lo realizado y no realizado durante este ao por de ARBA La Vieja

parte

ARBA La Vieja durante este ao y basndose en gran medida en los acuerdos tomados en La Parra, ha realizado el trabajo que a continuacin detallamos. Tambin exponemos el trabajo incumplido, para que sirva de autocrtica. 1) Estar en la calle. Durante este ao se ha estrechado colaboracin con otros grupos ecologistas. an ms la unidad y

La unin del Quinteto (Grama, El soto, Ecologistas en Accin, Jarama Vivo y ARBA), funciona muy bien. Sobre todo esa unidad se da en la zona de Parque del Sureste, aunque tambin se est extendiendo a otros puntos de la Comunidad de Madrid. Por otra parte, tambin se trabaja conjuntamente con Globalzate en la zona de Pelayos de la Presa. Tanto en una zona como en la otra se colabora con otras asociaciones, como Aire Limpio, Centros de Educacin Ambiental de Chapinera, etc.

En la zona Norte o Sierra Pobre de Madrid tambin existe una fuerte unidad entre ARBA, ARDEA Ecologistas en Accin y el 15M. Esta unidad viene de lejos, pues todos estamos metido en todo. Se puede decir que nos consideramos casi una misma cosa. Con otras asociaciones, tanto de ndole ecologista, ndole social las colaboraciones son muy puntuales. Esto se desinters. debe a nuestra debilidad, falta de gente, como de

cierto

Un ejemplo es la Asociacin FO-REST (Asociacin para la Restauracin Forestal). Deberamos de estar ms unido a ella y sin embargo, apenas si colaboramos. La culpa es nuestra. 2) Medios de Comunicacin, propaganda y difusin. 21 Medios de Comunicacin: Este ao ha sido el ao que ms contacto hemos tenido con los medios de comunicacin, y el que ms veces nos han sacado. Hemos salido en varios medios, Prensa, radio e intenet. Cada vez que hemos denunciado, junto con globalzate los problemas existentes en el entorno del Pantano de San Juan y Pelayos de la Presa, la prensa nos ha llamado. Por lo menos cuatro veces. Otras tantas veces hemos salido en numerosos medios de comunicacin con problemticas relacionadas con el Parque del Sureste. Donde el Quinteto (GRAMA, El Soto, Jarama Vivo, Ecologistas en Accin y ARBA)ha formado pia. Metemos artculos y noticias en Kaosenlare, La Haine, OtroMadrid, La Almenara, El Guadarramista, etc. En Sierra Norte, cada mes sacan una o dos noticias de las ARBAs. Y adems tenemos un buen uso del internet, que por supuesto debe ser mejorado. Se puede mejorar, porque todo es mejorable, y adems abarcar ms medios, pero para eso sera necesario que ms gente mandara noticias y denuncias. No estara de ms crear redes de comunicacin tipo Factbook, etc. 2-2 propaganda y difusin. Se han repartido 55 manuales, pegatinas y folletos a 55 profesores de colegios de Legans, a travs de GRAMA, para que lo trabajen con sus alumnos. Se han sacado 10.000 trpticos sobre el Ao internacional de los bosques.

Otros 5.000 trpticos de Restauracin de Bosques y Vegetacin Natural. 3.000 pegatinas en contra de la privatizacin del Canal de Isabel II. Numerosas octavillas para denunciar problemas en concretos etc. Hay que reconocer que este ao en propaganda no hemos escatimado esfuerzos ni dinero. Lo que no quiere decir que esto no se pueda mejorar, se puede y mucho.

Problemas organizativos endmicos


Desde hace ya tiempo, todas las organizaciones, pertenezcan al mbito que sean, tenemos los mismos o muy parecidos problemas organizativos. Por lo que no se puede decir que estos, sean exclusivamente nuestros, como en ocasione se plantea. Somos una ms, dentro del mundo ecologista y social con una gran carencia, la escasa incorporacin de nuevas personas con ganas de hacer cosas, y la falta de compromisos por parte de muchos y muchas socias y socios, por tomar entre sus manos trabajos concretos de las organizaciones. Son muy pocas las personas que se comprometen a trabajar de forma activa, y menos an, aquellas que toman tareas de responsabilidad. Esto lleva a mucha gente al desnimo, piensan que no hacemos las cosas bien, que no merece la pena luchar por nada, y que a todo el mundo le da igual todo, que la gente slo piensa en tener y tener, importndole todo un rbano. Este planteamiento, que est muy extendido, lo nico que produce es un desnimo en la gente que ya est trabajando o quiere hacerlo, es decir supone un retroceso, pues desanima, y no estn las organizaciones precisamente boyantes como para que encima nosotros mismos las hundamos an ms. Se necesita todo lo contrario. Adems ste planteamiento no es del todo cierto, hay algunos ejemplo, pero no hay que hablar de otros casos, pongo el nuestro, (al menos el de Madrid). Es cierto que algo de lo expuesto ante hay, pero nosotros tenemos cierto crecimiento, s, muy escaso y lento, y las incorporaciones de elementos activos es con cuentagotas, pero sin embargo se ve un aumento del inters de la gente por lo que hacemos, y esto se concreta en la creacin de nuevas ARBAs. No s, si es que lo estamos haciendo mal, o es condiciones sociales no dan para ms, y motivos no faltan. que las

Analizando esta situacin con otros grupos de nuestra misma onda hemos pensado, que talvez se deba a que el trabajo que realizamos es un trabajo difcil, no somos tericos, sino prctico, y esto requiere un sobreesfuerzo: detectar el problema, desplazarnos a verlo, analizarlo, y luego actuar. Es decir, que existe un esfuerzo previo a realizar el trabajo, adems aadiendo que en muchos casos el problema detectado est fuera de la visin del gran pblico, o que les afecta un tanto de refiln. A lo ya comentado, hay que aadirle que los causantes de esos atropellos medioambientales, lo venden como progreso y medio de creacin de empleo y riqueza, palabras fciles para que sean credas por una gran mayora de la poblacin. An y as, no son pocas las cosas y movilizaciones que se realizan. Una movilizacin de ndole ecologista, tambin supone otro esfuerzo, lo primero porque hay que desplazarse a ciertas distancias de los ncleos en los que habitualmente nos movemos, lo segundo porque en las zonas en las que solemos hacer las cosas el personal de ese lugar no se mueve, ya sea por miedo, por no significarse, o por que desconozca el problema. Tengamos en cuenta lo que significa darse a conocer y adems ser el cabeza de una protesta, denuncia o accin de mejora del entorno en una comunidad pequea y en la que por desgracia, y an en la actualidad, existe un caciquismo muy recalcitrante y fuerte. Por eso una movilizacin en estos ncleos aunque escasa es muy importante, tan importante que su repercusin en ocasiones es muy grande. Por lo tanto, y entroncando con lo dicho anteriormente, aunque el crecimiento es muy lento, cada incorporacin y creacin de una organizacin en estos lugares es todo un triunfo. Lo ideal sera que sta fuera mayor y ms rpida, pero eso en parte depende de nuestro trabajo, de cmo seamos capaces de explicar las cosas, de la capacidad que tengamos de trabajar y de ir arrinconando ese miedo existente. Tarea que es muy, pero que muy complicada. Dejo abierto este debate, porque no creo que sobre esto se haya dicho todo, y sobre todo porque no hay formulas escritas ni verdad absolutas.

Propuestas organizativas a realizar de cara al ao 2012


1) Mejorar la comunicacin entre las ARBAs y Txirpiales. Con el tiempo estas han experimentado una mejora, pero an queda cosas por hacer. Nosotros los de La Vieja reconocemos que en este tema no hemos realizado mucho esfuerzo. Deberamos de habernos comunicado ms con el resto, haber mandado ms material del realizado y teneros al menos informado de lo que hacemos. 2) Las webs y los facebooks. Coordinacin, mejora y usos. Una herramienta muy interesante e importante en nuestro trabajo. 3) Creacin de nuevas ARBAs. Este es un reto que nos planteamos en Madrid, sobre todo porque no damos abasto con todo el trabajo que tenemos. En la carpeta est la creacin un unas tres ARBAs nuevas. Los contactos y el inters de la gente estn, tan slo hay que ponerse a ello.

Propuestas de trabajo a realizar de cara al ao 2012.


Desde La Vieja queremos proponer los siguientes temas: 1) Usa el termino RESTAURAR, o RESTAURACIN ECOLGICA, en lugar de repoblar o reforestar, por tener connotaciones muy distintas. 2) Realizar unas jornadas de restauracin. 3) 2012 ser el ao internacional de la energa sostenible. Por eso, propondramos trabajar el prximo ao, como continuacin de este en los temas de energa que arrasan bosques para producir biocombustibles.

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